STAGE : Juriste/Compliance - Direction Innovation EDF F/H Groupe Talents Handicap

Votre environnement :

A propos de la Direction de l'Innovation et des Programmes Pulse:

Parce que la capacité du groupe EDF à explorer des nouveaux modèles d'affaires et de nouvelles technologies est essentielle pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, l'ambition de la Direction de l'Innovation et des Programmes Pulse (DIPP), est de piloter et d'animer la stratégie d'innovation du Groupe EDF et d'en assurer le développement et la performance afin de faire émerger des futurs relais de croissance pour les métiers du Groupe EDF. Elle met en œuvre son ambition autour des trois axes suivants :

• Le pilotage de la stratégie d'innovation en lien avec les parties prenantes du Groupe EDF et l'analyse des tendances émergentes et game changers

• Le renforcement de l'acculturation, de la professionnalisation des acteurs de l'innovation et le développement de la performance des projets en mettant à disposition des outils, des formations, des méthodes et des dispositifs de mesure permettant d'améliorer la chance de transformation des initiatives d'innovation (Programmes Pulse Design, Pulse Factory, Pulse Connect, Pulse Engage, Pulse Performance)

• Le business développement soit via l'incubation de projets internes (intrapreneuriat dans le programme Pulse Incubation) soit par croissance externe via l'acquisition ou la prise de participations dans des start-up externes (programme Pulse Ventures), soit via Pulse Pilot.

Au sein de la DIPP, la Direction des Opérations a pour mission :

• de garantir la gestion et l'animation du portefeuille d'actifs d'EDF Pulse Holding,

• de piloter la gestion sociétale de Pulse Holding

• d'accompagner les start ups et de garantir le bon déroulement et la conformité des opérations dans le respect de la gouvernance d'EDF Pulse Holding, en s'assurant de la cohérence avec les Politiques du Groupe EDF.
• d'accompagner les projets d'EDF Pulse Incubation

• d'accompagner les opérations d'investissement dans des start up externes et fonds d'investissement d'EDF Pulse ventures

• d'assurer les fonctions supports (RH, finance, achats, compliance, risques, contrôle interne,…) de la DIPP

• de piloter le budget de la Direction.

Vos missions :

Appui aux filiales et aux projets incubés (revue de contrats, rédaction de clauses)

Appui dans la réalisation de due diligences compliance dans le cadre d'investissement et dans l'évaluation des tiers

Appui lors du process des mandataires sociaux

Participation à la mise en œuvre des chantiers de mise en conformité au RGPD

Appui à la rédaction de la documentation relative aux traitements des données personnelles requises par le RGPD (mentions d'information, politiques de confidentialité, études d'impact, registre…) ainsi que les clauses contractuelles et contrats relatifs aux données personnelles

Contribuer aux actions de sensibilisation à destination des collaborateurs aux enjeux de l'éthique et de la conformité

Veille législative et jurisprudentielle

Votre profil

Vous êtes titulaire d'un Master 2 en droit ou élève-avocat.

Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste:

• Connaissances en compliance
• Expériences professionnelles souhaitées (précédents stages ou apprentissages) en cabinet ou entreprise
• Rigueur et bon relationnel
• Assurer la confidentialité, la réactivité et le respect des délais
• Apprécie le travail en équipe
• Maîtrise de l'anglais.

Lieu du stage : Tour PB6 - 20 place de la Défense - 92800 Puteaux - télétravail possible

Durée : 6 mois - temps plein

Période : à partir de septembre 2026

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.

Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.