Développeur Python confirmé F/H Recruteur partenaire

Cabinet de conseil tech-first depuis 2002. On bosse sur les sujets qui demandent vraiment du muscle technique : GenAI, HPC, cloud, software engineering. Partenaires AWS et GCP, créateurs de l'orchestrateur open-source ArmoniK, avec une R&D dense (15+ PhDs) et une culture qui mise sur l'autonomie plutôt que sur la hiérarchie.

Le contexte

Pour l'un de nos clients en assurance , nous recherchons un.e developpeur H/F Python senior pour contribuer à un programme de transformation structurant de la Direction Actuariat.

L'enjeu : remplacer progressivement les outils actuariels historiques par une nouvelle plateforme Python industrialisée, qui pilote les résultats IFRS 17 et Solvency II. Les traitements sont orchestrés via Dataiku, exécutés sur Databricks, dans un environnement hybride Azure / On-Prem. Un chantier pluriannuel, stratégique, dans un environnement agile à grande échelle, au croisement des équipes métier, IT, data et architecture, en France et à l'international.

Vos missions

Au sein de l'équipe en charge de la nouvelle plateforme actuarielle, en lien étroit avec les actuaires, le Tech Lead et le Directeur de programme :

• Concevoir et développer les composants Python des modèles de calcul actuariels

• Industrialiser et optimiser les traitements à grande échelle sur Databricks

• Intégrer les développements dans l'environnement hybride Azure / On-Prem, via Dataiku

• Contribuer à la qualité : performance du code, benchmarks, tests, documentation, revues

• Comprendre les besoins des actuaires et faire évoluer les outils en conséquence

• Naviguer dans un contexte mixte : enjeux métier, réglementaires et techniques

Profil recherché

Solide expérience Python en production, culture orientée performance et gros volumes de données. Vous savez autant optimiser un pipeline de calcul que discuter avec un actuaire pour comprendre ce qu'il veut vraiment. Le secteur assurance ne vous est pas forcément familier, pas besoin d'être actuaire, les équipes vous embarquent sur le métier.

Compétences clés

Indispensables :

• Très bonne maîtrise de Python orienté calcul intensif : pandas, numpy, PySpark

• Pratique de la performance de code et du benchmarking

• Expérience sur Databricks ou environnements de traitement distribué similaires

• À l'aise dans un environnement transverse : interlocuteurs métier et IT, plusieurs squads, gouvernance forte

• Autonomie, rigueur, bon relationnel

• Anglais B2

Appréciées :

• Connaissance de Dataiku

• Maîtrise de Dask ou Ray pour le calcul distribué Python

• Expérience en banque / assurance ou sur des projets réglementaires (IFRS 17, Solvency II)

• Expérience sur des projets de migration ou modernisation d'outils legacy

Ce qui fera la différence

• Vous comprenez ce que "production" veut dire dans une grande banque : robustesse, auditabilité, intégration SI

• Vous êtes capable de vulgariser le technique pour des non-devs sans perdre en rigueur

• Vous ne vous perdez pas dans la complexité organisationnelle - vous livrez malgré elle

• Pourquoi rejoindre Aneo ?

  • Des missions exigeantes, en environnement critique

  • Une communauté tech active autour du software, du cloud, de l'IA et du HPC

  • Des partenariats forts avec AWS et GCP

  • Un projet open-source interne : ArmoniK, orchestrateur de calcul distribué

  • Une culture fondée sur l'autonomie, la responsabilité et le partage

  • Plus de 4 % de la masse salariale consacrée à la formation

• Infos pratiques

  • Contrat : CDI

  • Rémunération : jusqu'à 60 K€ selon profil

  • Localisation : mission à Nanterre, le siège Aneo est à Boulogne-Billancourt

  • Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine

  • Démarrage : septembre 2026

  • Process : préqualification, entretien business, entretien technique, entretien de projection avec notre Direction

Aneo est une agence conseil fondée en 2002, accompagnant les entreprises dans leurs transformations organisationnelles et digitales.
Notre savoir-faire, notre différence, viennent du fait que nous sommes notre propre laboratoire d'innovation. Nous nous renouvelons en permanence, et avons adopté une organisation horizontale depuis plusieurs années.
Notre seul but est d'accompagner les entreprises dans leurs stratégies, aux travers de leur organisation au sens large et des impacts induits par le contexte et les évolutions technologiques.
Nous rendons l'entreprise plus humaine et plus à l'écoute des femmes et des hommes qui la composent. En effet, nous sommes convaincus que la valeur apportée au client trouve son origine dans l'épanouissement des collaborateurs, et dans la culture de leurs singularités.
Notre mission : aider les entreprises à imaginer, à penser et à mettre en œuvre. Cela au travers de nos 5 expertises complémentaires : la stratégie et le business, la transformation des Hommes et des organisations, la technologie et le digital, le pilotage de projet et l'expertise métier.