Responsable d'Affaires - Pôle Mécanique Industrielle F/H ATELIER PRECISION MECANIQUE GENERALE
Saint-Laurent-de-Mure (69)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'affaires (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Lieux :
- Saint-Laurent-de-Mure (69)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) au directeur d'agence, vous pilotez un pôle mécanique industrielle et êtes garant(e) de sa performance technique, humaine, économique et sécuritaire. Véritable référent(e) mécanique, vous intervenez de la phase de chiffrage jusqu'à la réalisation des contrats, tout en animant les équipes terrain.
Vous aurez pour principales missions :
Pilotage global du pôle mécanique
Animer et piloter l'activité mécanique sous tous ses aspects : RH, technique, économique, qualité, sécurité.
Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance spécifiques aux activités de mécanique.
Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et anticiper les aléas techniques, humains ou contractuels.
Management et leadership terrain
Incarner le référentiel de management du Groupe ADF et fédérer les équipes autour des objectifs de performance et de sécurité.
Veiller à la bonne transmission et application des procédures HSE, qualité, techniques mécaniques et internes.
Assurer une communication fluide entre les équipes terrain, les fonctions supports et la direction.
Intervenir dans les processus RH (recrutement, intégration, formation, évaluations) et maintenir un climat social de qualité dans le respect du cadre légal.
Vous aurez pour principales missions :
Pilotage global du pôle mécanique
Animer et piloter l'activité mécanique sous tous ses aspects : RH, technique, économique, qualité, sécurité.
Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance spécifiques aux activités de mécanique.
Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et anticiper les aléas techniques, humains ou contractuels.
Management et leadership terrain
Incarner le référentiel de management du Groupe ADF et fédérer les équipes autour des objectifs de performance et de sécurité.
Veiller à la bonne transmission et application des procédures HSE, qualité, techniques mécaniques et internes.
Assurer une communication fluide entre les équipes terrain, les fonctions supports et la direction.
Intervenir dans les processus RH (recrutement, intégration, formation, évaluations) et maintenir un climat social de qualité dans le respect du cadre légal.
Salaire et avantages
Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12 mois
Primes
Véhicule
Primes
Véhicule
Référence : 210WJNJ
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