Chargé de recrutement (H/F) ADEVA - TRAVAIL TEMPORAIRE
Rennes (35)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Rennes (35)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Acteur de proximité sur le marché de l'emploi, l'agence ADEVA Rennes accompagne au quotidien les entreprises locales dans leurs besoins en recrutement (Intérim, CDD, CDI) et les candidats dans leur recherche d'emploi. Agence généraliste, nous intervenons sur des secteurs variés tels que le bâtiment, le transport, la logistique, le tertiaire et l'industrie.
Pour accompagner la croissance de notre agence rennaise, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement en alternance.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable d'agence et en étroite collaboration avec l'équipe, vous participez activement au coeur de l'activité de l'agence à travers trois axes principaux :
Le Recrutement & Sourcing :
- Rédaction et diffusion d'offres d'emploi percutantes sur les différents jobboards et réseaux sociaux.
- Sourcing actif sur les CVthèques et identification des candidats à potentiel.
- Conduite des entretiens de recrutement téléphoniques et physiques.
- Réalisation des synthèses de candidatures et contrôles de références.
La Gestion Administrative :
- Accueil physique et téléphonique des candidats et des intérimaires à l'agence.
- Inscription des candidats et constitution des dossiers réglementaires.
- Gestion administrative quotidienne (rédaction des contrats, gestion des visites médicales, transmission des variables d'heures).
La Relation Client & Commerciale :
- Proposition active de profils cibles aux clients et prospects (placement actif).
- Suivi régulier des délégations et de la satisfaction des clients.
- Participation au développement commercial de l'agence Votre profil :
- Vous préparez une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 avec une spécialisation en Ressources Humaines.
- Vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre sens du service client et une forte proactivité pour aller au-devant des candidats et des entreprises.
- Une première expérience dans le secteur du commerce, du service client ou des RH est un plus, mais c'est avant tout votre motivation et votre envie d'apprendre qui feront la différence !
- Rémunération : Salaire selon la grille d'apprentissage en vigueur
- Avantages : Tickets restaurants
Pour accompagner la croissance de notre agence rennaise, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement en alternance.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable d'agence et en étroite collaboration avec l'équipe, vous participez activement au coeur de l'activité de l'agence à travers trois axes principaux :
Le Recrutement & Sourcing :
- Rédaction et diffusion d'offres d'emploi percutantes sur les différents jobboards et réseaux sociaux.
- Sourcing actif sur les CVthèques et identification des candidats à potentiel.
- Conduite des entretiens de recrutement téléphoniques et physiques.
- Réalisation des synthèses de candidatures et contrôles de références.
La Gestion Administrative :
- Accueil physique et téléphonique des candidats et des intérimaires à l'agence.
- Inscription des candidats et constitution des dossiers réglementaires.
- Gestion administrative quotidienne (rédaction des contrats, gestion des visites médicales, transmission des variables d'heures).
La Relation Client & Commerciale :
- Proposition active de profils cibles aux clients et prospects (placement actif).
- Suivi régulier des délégations et de la satisfaction des clients.
- Participation au développement commercial de l'agence Votre profil :
- Vous préparez une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 avec une spécialisation en Ressources Humaines.
- Vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre sens du service client et une forte proactivité pour aller au-devant des candidats et des entreprises.
- Une première expérience dans le secteur du commerce, du service client ou des RH est un plus, mais c'est avant tout votre motivation et votre envie d'apprendre qui feront la différence !
- Rémunération : Salaire selon la grille d'apprentissage en vigueur
- Avantages : Tickets restaurants
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1868.0 Euros à 1968.0 Euros sur 12 mois
Référence : 210VKTN
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