Critères de l'offre
Métiers :
- Gardien responsable de déchetterie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Champigny-sur-Marne (94)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN recherche un GARDIEN DE DECHETERIE avec CACES C1.
Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients de la déchetterie, contrôle de Badge et de pièce d'identité
- Orienter les usagers pour le vidage de leur déchets et contenant ;
- Surveillance du remplissage des contenant et déclenchement des enlèvements de bennes
- Sensibilisation des usagers au tri des qualités et aide aux usagers ne pouvant pas vider seuls
- Identification et rangement dans le local et la zone de stockage des différentes catégories et des produits spéciaux déposer par les usagers
- Conduire une chargeuse pour le chargement des camions
- Maintenir la déchetterie dans un état propre et ordonné, et contrôle de la conformité des chargements
- Gérer les apports et les enlèvements, saisie informatique des pesée entrée/sortie des qualités et des véhicules
- Tenue quotidienne des registres d'exploitation et registres règlementaires
- Trier les déchets réceptionnés
- Ramassage et comptabilisation des déchets sauvages
LBLe gardien de déchetterie possède un CACES chargeuse afin de pouvoir charger les bennes. CACES R482 C1
Type de mission : INTERIM
Horaires: 08h00/16h00
Lieu de mission : Clamart / Champigny sur Marne
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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