Formateur PSE et Gestion appliquée (H/F) MAISON FAMILIALE RURALE

Le CFA MFR Le Fontanil recrute un(e) Formateur(trice) en Prévention Santé Environnement (PSE) et Gestion appliquée (GA) afin de renforcer son équipe pédagogique.
Vos missions :
Au sein de l'équipe pédagogique, vous assurez la formation et l'accompagnement des apprentis tout au long de leur parcours.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Dispenser les enseignements en Prévention Santé Environnement (PSE) aux métiers de l'alimentation et de la restauration selon les référentiels des diplômes préparés.
- Assurer les cours de Gestion appliquée, aux métiers de l'alimentation et de la restauration (économie et gestion) selon les référentiels des diplômes préparés.
- Préparer, concevoir et animer les séquences pédagogiques.
- Concevoir et mettre à jour les supports de formation.
- Évaluer les compétences des apprenants.
- Accompagner individuellement les apprentis dans leur parcours de formation.
- Assurer le suivi des apprentis en entreprise.
- Réaliser les visites en entreprise auprès des maîtres d'apprentissage.
- Assurer un rôle de référent(e) de classe.
- Participer aux jurys d'examen.
- Participer aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques.
- Participer aux journées portes ouvertes, salons, forums et actions de recrutement.
- Contribuer à la démarche qualité de l'établissement (Qualiopi).
- Participer aux projets pédagogiques et au travail en équipe.
Profil recherché :
- Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5.
- Débutant(e) accepté(e).
- Une expérience dans la formation ou en entreprise constitue un atout.
- Permis B indispensable.
- Bonne maîtrise du Pack Office.
- Sens de la pédagogie, qualités relationnelles, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Conditions du poste :
- CDI à temps plein.
- Poste exclusivement en présentiel.
- Temps de travail annualisé de 1 607 heures.
- Entre 22 et 26 heures de face-à-face pédagogique par semaine en moyenne, le reste du temps étant consacré à la préparation des cours, au suivi des apprentis, aux visites en entreprise, aux réunions et aux missions liées à la vie de l'établissement.
- 5 semaines de congés payés.
- 5 semaines sans activité pédagogique (0 heure de travail) en complément des congés payés, conformément au calendrier annuel de l'établissement.
- Rémunération : 2 700 € brut mensuels, soit environ 2 100 € nets avant prélèvement à la source (estimation).
- Statut et classification selon le profil, l'expérience et les dispositions de la Convention collective nationale des organismes de formation.
Candidature :
******Merci d'adresser votre CV et votre LETTRE DE MOTIVATION dans le pavé imparti****
Les entretiens de recrutement se dérouleront les 20 et 21 juillet 2026.
Nous étudierons avec attention toutes les candidatures, y compris celles de profils débutants souhaitant s'investir dans la formation par alternance.