Chargé(e) Qualité - Apprentissage en médico social (H/F) AERS
Montpellier (34)Alternance / Apprentissage
Salaire non précisé
Il y a 4 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de qualité (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Lieux :
- Montpellier (34)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'AERS recherche un(e) Chargé(e) Qualité et Développement en apprentissage.
Démarrage du contrat souhaité en septembre 2026.
Nous vous proposons d'intégrer l'équipe du Siège social et de participer activement aux projets menés tant sur le Développement que la Qualité.
Vous participez notamment aux missions suivantes :
- Développement:
* Participation à la réalisation de dossiers de réponse à appel d'offre
* Participation au développement et la mise en place opérationnelle de projets
- Qualité:
* Participation à la démarche d'évaluation interne
* Participation à la préparation et l'animation des comités de pilotage et des groupes de travail
* Participation au suivi du plan d'action et à la mise à jour des procédures
* Participation à la mise en œuvre de la RGPD
* Mise à jour du Document unique d'évaluation des risques professionnels
Cette liste est non exhaustive et pourra varier en fonctions de vos compétences, appétences et des besoins et évolutions du service.
Conditions :
* du lundi au vendredi de 9h à 17h
* Rémunération selon barème apprentissage de la CCN66 (plus favorable que légal)
* Locaux situés en centre ville, proche tram ligne 3 arrêt Plan Cabanes
* M1 de type Gestion Etablissements Médico-sociaux / Management RH / Qualité
* Maitrise du pack Office et notamment Excel (TCD, fonctions)
* Votre rigueur, organisation et adaptabilité vous permettront d'être rapidement opérationnel(le)
* Vos qualités relationnelles vous permettent d'être en lien avec l'ensemble du personnel
* Respect de la confidentialité
Démarrage du contrat souhaité en septembre 2026.
Nous vous proposons d'intégrer l'équipe du Siège social et de participer activement aux projets menés tant sur le Développement que la Qualité.
Vous participez notamment aux missions suivantes :
- Développement:
* Participation à la réalisation de dossiers de réponse à appel d'offre
* Participation au développement et la mise en place opérationnelle de projets
- Qualité:
* Participation à la démarche d'évaluation interne
* Participation à la préparation et l'animation des comités de pilotage et des groupes de travail
* Participation au suivi du plan d'action et à la mise à jour des procédures
* Participation à la mise en œuvre de la RGPD
* Mise à jour du Document unique d'évaluation des risques professionnels
Cette liste est non exhaustive et pourra varier en fonctions de vos compétences, appétences et des besoins et évolutions du service.
Conditions :
* du lundi au vendredi de 9h à 17h
* Rémunération selon barème apprentissage de la CCN66 (plus favorable que légal)
* Locaux situés en centre ville, proche tram ligne 3 arrêt Plan Cabanes
* M1 de type Gestion Etablissements Médico-sociaux / Management RH / Qualité
* Maitrise du pack Office et notamment Excel (TCD, fonctions)
* Votre rigueur, organisation et adaptabilité vous permettront d'être rapidement opérationnel(le)
* Vos qualités relationnelles vous permettent d'être en lien avec l'ensemble du personnel
* Respect de la confidentialité
Référence : 210NHHY
Recommandé pour vous

Sommières (30)CDD 2 100 € - 2 600 € Il y a 5 jours