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Critères de l'offre
Métiers :
- Manager comptable (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Lieux :
- La Rochelle (17)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Missions principales
- Prise en charge d'un portefeuille allégé de clients variés (environ 700 heures)
- Conseiller les clients sur les problématiques comptables, fiscales et parfois juridiques.
- Encadrer une équipe d'une dizaine de collaborateurs comptables répartis sur deux à trois sites (70Km de distance max)
- Organiser, planifier les travaux comptables et piloter l'activité des équipes
- Assurer la montée en compétences des collaborateurs .
- Veiller au respect des échéances.
Description du profil
Profil recherché :
1. Leadership et management d'équipe
Nous attendons que vous sachiez encadrer, motiver et faire grandir une équipe.
2. Expertise technique en comptabilité et fiscalité
Nous attendons une maîtrise des normes comptables et fiscales, ainsi qu'une capacité à superviser des dossiers complexes.
3. Relationnel client et sens du conseil
Nous attendons une réelle aisance dans la relation avec les dirigeants de TPE/PME.
4. Vision organisationnelle et capacité d'adaptation
Nous attendons que vous sachiez optimiser l'organisation et anticiper les évolutions du métier (IA, facturation électronique).
5. Autonomie et posture d'expert·e
Nous attendons que vous soyez capable de prendre des décisions techniques et managériales sans supervision constante.
Salaire et avantages
L'entreprise : Le Mercato de l'Emploi
Depuis plusieurs décennies, cette structure accompagne avec succès des clients variés, allant de la petite entreprise au grand groupe, dans la gestion et l'optimisation de leurs opérations financières. Elle se distingue par sa capacité à allier expertise technique, conseil de proximité et innovation dans ses méthodes de travail.Dans un environnement dynamique et en constante évolution, l'équipe se compose de professionnels passionnés, engagés à offrir un service de haute qualité et à entretenir des relations durables avec leurs clients. L'entreprise accorde une importance particulière au développement professionnel de ses collaborateurs en favorisant la formation continue, l'autonomie et la prise d'initiative.Implantée dans un cadre de travail agréable, la structure place l'humain au cœur de sa stratégie et valorise l'esprit d'équipe, la confiance et la convivialité. Travailler au sein de cette organisation, c'est avoir l'opportunité de relever des défis stimulants, de participer à des projets diversifiés et de contribuer activement au succès de tous ses partenaires.
Saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe ambitieuse où chaque talent peut s'épanouir et évoluer
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