Chargé / Chargée de Préparation Mécanique Nucléaire Recruteur partenaire

Cherbourg-Octeville (50)CDI
Salaire non précisé
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Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'Affaires Mécanique pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.
Vos principales missions seront les suivantes :
Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)...
Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...
Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,
Gestion du retour d'expérience pour notre client.
Organise et pilote les réunions d'enclenchement et de levée des préalable
Vérifie les RFI des fournisseurs, rédige le compte rendu de fin d'intervention, constitue les dossiers de fin d'intervention
Applique et fait appliquer les principes énoncés dans les documents suivants: NF EN ISO 9001 v.2000; NT 85/114; Recueil des prescriptions au personnel; SGAQ "domaine IPS"; Spécifications générales et particulière relatives à l'environnement (NTAQ 07403)
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaines.
Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques ainsi que votre connaissance de l'environnement nucléaire seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.
Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs et la connaissance des logiciels et applications EDF (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...) serait un plus.
Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e à Flamanville (50).
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail / Panier repas
- Mutuelle avantageuse
Rémunération comprise entre 30 et 39 k€

Salaire et avantages

Annuel de 30000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 12 mois
Complémentaire santé
Intéressement / participation
Référence : 209WZLN

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