OUVRIERS DU BÂTIMENT POLYVALENT (H/F) Domino RH

DESCRIPTION DU POSTE - Ouvrier du Bâtiment Polyvalent (H/F)
DOMINO RH Nîmes recherche pour l'un de ses clients, leader dans la construction modulaire, plusieurs profils de monteurs afin d'assurer la rénovation et l'agencement de bâtiments modulaires en atelier.
MISSIONS
Montage de toitures et facades
Monter et assembler des menuiseries en ossature métallique (ex : bardage).
Fabriquer et assembler des charpentes (travaux de préfabrication).
Découpe et montage de fenêtres
Installer, monter et ajuster des meubles à l'intérieur des modules.
Assurer le nettoyage et le maintien en ordre du poste de travail.
Utilisation d'outils électroportatifs (perceuse, visseuse, disqueuse...)
Le tout sur structures modulaires

PROFIL RECHERCHÉ
Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Formation type CAP/BEP en menuiserie, électricité, plomberie ou domaine similaire (idéalement).
Bon(ne) bricoleur(se), manuel(le), polyvalent(e) et à l'aise avec le travail en équipe tout en sachant évoluer en autonomie.
Maîtrise des outils électroportatifs : visseuse, perceuse, disqueuse, agrafeuse, etc.
Respect rigoureux des règles de sécurité afin de garantir un environnement de travail sûr pour soi et pour les collègues.
La possession d'une habilitation CCTH est un plus

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.