DRH France - Management de Transition F/H Recruteur partenaire
Nanterre (92)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Cadre de la gestion des ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Compétences :
- Droit du travail
Lieux :
- Nanterre (92)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
RÔLE ET MISSIONS :
Vos principales missions sont les suivantes :
- Piloter la fonction RH dans un environnement multi-sites,
- Gérer les relations sociales et contribuer à l'amélioration du climat social,
- Définir et mettre en œuvre la stratégie RH,
- Accompagner les managers sur les sujets RH au quotidien.
- Superviser les recrutements et le développement des talents.
- Manager l'équipe RH (3 personnes).
PROFIL :
Pour cette mission de management de transition, nous recherchons les profils suivants :
- Expérience confirmée en tant que DRH sur un périmètre multi-sites,
- Expérience dans des contextes de relations sociales et de climat social tendu,
- Très bonne connaissance du droit du travail,
- Disponible immédiatement.
Talents & Projets,( www.talents-projets.com ), cabinet de management de transition depuis 2010 et membre de la Fédération France Transition, sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) :
Mission urgente de management de transition de DRH France pour un groupe industriel et de services.
Mission d'une durée de 6 mois.
Mission localisée en Île-de-France, avec des déplacements ponctuels en Rhône-Alpes.
Durée du contrat : 6 mois
Référence : 178920536W
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