CONSEILLER EN TRANSITION PROFESSIONNELLE - ARCUEIL Ministère des Armées

Le conseiller en transition professionnelle accompagne les candidats (militaires et civils du ministère, demandeurs d'emploi, conjoints) dans l'élaboration d'un projet professionnel réaliste
et réalisable vers le secteur privé ou le secteur public en s'appuyant sur un ensemble d'outils individuels ou collectifs d'aide à l'orientation professionnelle. Il suit par ailleurs les candidats
dans le cadre de leur recherche d'emploi en leur proposant des offres ciblées en adéquation avec leur profil et les guide dans leur préparation aux entretiens de recrutement. Dans le cadre
de ses fonctions, le conseiller en transition professionnelle (CTP) pourra développer une expertise « cadres », « blessés », «Validation des Acquis de l'Expérience », « fonctions
publiques » ou « reprise et création d'entreprise ».
Descriptif des missions :
• Assurer l'orientation et l'accompagnement en entretien individuel des candidats ;
• Réaliser des bilans personnels et professionnels ;
• Délivrer une information sur le marché de l'emploi privé et public ;
• Conseiller les candidats dans l'élaboration d'une stratégie de recherche d'emploi ;
• Préconiser les aides et mesures à mettre en place pour un projet professionnel réaliste et
réalisable ;
• Positionner les candidats sur des offres d'emploi ciblées ;
• Suivre les candidats jusqu'à 6 mois après leur intégration dans l'emploi ;
Annexes
• Participer au tutorat des nouveaux CTP
• Participer aux différentes actions de communications

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac à BAC+2 ou équivalent et justifiez d'une
expérience confirmée dans les domaines des ressources humaines et plus particulièrement de
l'accompagnement professionnel, reconversion, recrutement. Connaissance du Ministère des
Armées et Anciens combattant apprécié.
Votre sens du relationnel et votre capacité à gérer des entretiens confidentiels sont essentiels
pour accompagner les candidats dans leur projet professionnel.