Analyste Développeur Cobol F/H Recruteur partenaire

En tant que Développeur Cobol, vos missions seront les suivantes :

• Analyse fonctionnelle et technique

  • Comprendre les besoins métiers à partir des cahiers des charges
  • Participer aux études d'impact et à la rédaction des spécifications techniques

• Conception et développement

  • Concevoir et développer des applications en COBOL
  • Réaliser les évolutions et corrections des programmes existants
  • Garantir la qualité, la performance et la robustesse du code

• Tests et validation

  • Élaborer et exécuter des tests unitaires et tests d'intégration
  • Participer à la recette fonctionnelle
  • Automatiser les tests lorsque cela est possible

• Maintenance et support

  • Assurer le support applicatif de niveau 3
  • Diagnostiquer et corriger les anomalies en production
  • Participer à la gestion des incidents et des demandes d'évolution

• Documentation

  • Rédiger la documentation technique et fonctionnelle
  • Maintenir à jour les référentiels et procédures

Ce poste requiert une solide expertise en développement COBOL, ainsi qu'une expérience confirmée dans le secteur IT et Télécoms.

• Diplôme en informatique ou dans un domaine équivalent
• Expérience de 3 ans minimum en développement COBOL
• Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes
• Capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe
• Bonnes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit
• Maîtrise des outils de développement et des environnements mainframe

Le cabinet Eastelson, fondée en 2018, a pour vocation d'accompagner les entreprises alsaciennes dans leurs divers projets IT.

Eastelson offre une perspective différente qui repose sur 3 piliers:

Proximité

En tant qu'ESN strasbourgeoise, nous misons sur la proximité géographique, mais aussi humaine avec nos clients et consultants. Elle est selon nous la condition à une parfaite satisfaction client et à un épanouissement total des membres de l'équipe.

Qualité

C'est la base, mais il est bon de le rappeler. Chacun à notre poste, la compétence est au cœur de notre projet d'entreprise. La compétence technique, relationnelle, et la prise de hauteur nécessaires à la bonne réalisation de l'ensemble de nos projets.

Transparence

Notre autre crédo, c'est la transparence. Toute l'équipe se voit offrir une visibilité sur nos contrats, nos résultats, nos perspectives, sur les compétences et activités de l'ensemble des membres d'Eastelson. Pas de tabous, pas de non-dits