EMPLOYE POLYVALENT DE COLLECTIVITE (H/F) MAIRIE
Saint-Sauves-d'Auvergne (63)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Employé polyvalent (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- Saint-Sauves-d'Auvergne (63)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Ecole primaire de Saint Sauves recherche pour compléter ses équipes, une personne polyvalente pour :
Assurer la réception, la mise en chauffe et l'amélioration des repas livrés ainsi que le service au restaurant scolaire. Effectuer l'entretien des locaux scolaires et municipaux, du matériel dans le respect des règles d'hygiène.
Activités et tâches :
Commande auprès du fournisseur des repas, réception des plats et des produits. Mise en place des couverts.
Accueillir, servir et aider les enfants sur le temps des repas. Être en capacité de respecter et de faire respecter les protocoles d'hygiène. Connaitre et savoir appliquer la méthode HACCP. Contribuer et assurer le maintien de la propreté des locaux municipaux et la conciergerie des 2 gîtes municipaux. Connaître et appliquer les principes de nettoyage et de désinfection des locaux.
Contraintes liées au poste :
Charges lourdes, contrainte thermique chaleur de la cuisine. Bruit (inox, four, plonge,.) et exposition au bruit des enfants. Présence impérative les jours de classe. Gestes répétitifs. Manipulation de produits chimiques.
Connaissances de compétences requises :
Connaissance des règles en matière de sécurité d'accueil des enfants et d'hygiène en restauration scolaire.
Maîtrise des règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits.
Qualités requises :
Dynamisme, réactivité et esprit d'initiative et d'équipe
Organisé(e)
Maîtrise de la gestion des coûts.
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026.
Temps de travail : 30h par semaine annualisées.
Assurer la réception, la mise en chauffe et l'amélioration des repas livrés ainsi que le service au restaurant scolaire. Effectuer l'entretien des locaux scolaires et municipaux, du matériel dans le respect des règles d'hygiène.
Activités et tâches :
Commande auprès du fournisseur des repas, réception des plats et des produits. Mise en place des couverts.
Accueillir, servir et aider les enfants sur le temps des repas. Être en capacité de respecter et de faire respecter les protocoles d'hygiène. Connaitre et savoir appliquer la méthode HACCP. Contribuer et assurer le maintien de la propreté des locaux municipaux et la conciergerie des 2 gîtes municipaux. Connaître et appliquer les principes de nettoyage et de désinfection des locaux.
Contraintes liées au poste :
Charges lourdes, contrainte thermique chaleur de la cuisine. Bruit (inox, four, plonge,.) et exposition au bruit des enfants. Présence impérative les jours de classe. Gestes répétitifs. Manipulation de produits chimiques.
Connaissances de compétences requises :
Connaissance des règles en matière de sécurité d'accueil des enfants et d'hygiène en restauration scolaire.
Maîtrise des règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits.
Qualités requises :
Dynamisme, réactivité et esprit d'initiative et d'équipe
Organisé(e)
Maîtrise de la gestion des coûts.
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026.
Temps de travail : 30h par semaine annualisées.
Durée du contrat : 12 mois
Référence : 209ZPTT
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