Mécanicien (H/F) EPITECH PARTNERS

Rôle & Mission :
Pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de l'agriculture, des espaces verts et de l'entretien de parcs matériels, nous recherchons un Chef d'atelier mécanique (H/F) afin de piloter l'activité de maintenance de son parc automobile, de ses engins agricoles et de son matériel d'espaces verts.
Vos principales responsabilités:
- Assurer la gestion technique, organisationnelle et opérationnelle de l'atelier mécanique.
- Réaliser les diagnostics, l'entretien et les réparations du parc de véhicules et de matériels du Groupe.
- Intervenir principalement sur la mécanique automobile (environ 90 % de l'activité annuelle) ainsi que sur les engins agricoles et le matériel d'espaces verts.
- Adapter son activité à la saisonnalité : de janvier à mars, l'activité est répartie à 50 % sur le matériel agricole et espaces verts et à 50 % sur l'automobile.
- Garantir la disponibilité des véhicules et matériels tout en optimisant les délais d'immobilisation.
- Planifier, organiser et suivre l'activité de l'atelier.
- Gérer les relations avec les prestataires, concessions partenaires et fournisseurs.
- Assurer le suivi des interventions sous-traitées et optimiser le sourcing des pièces détachées.
- Analyser l'organisation existante et proposer des améliorations afin d'optimiser les méthodes de travail et les coûts.
- Participer à la digitalisation de l'activité grâce aux outils et logiciels mis à disposition.
- Encadrer et accompagner un mécanicien dans son activité quotidienne.
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction.
- Effectuer des déplacements quotidiens entre le siège, les agences et les concessions partenaires.
Profil recherché :
- Excellente maîtrise de la mécanique automobile et forte capacité de diagnostic.
- Expérience significative en entretien et réparation de véhicules.
- Une expérience sur des engins agricoles ou du matériel d'espaces verts est appréciée, mais n'est pas indispensable.
- Capacité à s'adapter rapidement à des équipements variés et à développer de nouvelles compétences techniques.
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un environnement mécanique.
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des priorités.
- Bonnes compétences administratives et aisance avec les outils informatiques.
- Autorité naturelle et capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
- Savoir faire preuve de fermeté lorsque nécessaire tout en maintenant un bon climat de travail.
- Une première expérience en management est un plus, mais n'est pas indispensable ; un accompagnement pourra être proposé.
- Formation en mécanique automobile ou parcours autodidacte reconnu par l'expérience.
- Permis B indispensable ; permis poids lourd apprécié.