Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) (H/F) Recruteur partenaire
Saint-Marcel-lès-Valence (26)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant polyvalent (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Banque, Finance
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Gestion administrative
Lieux :
- Saint-Marcel-lès-Valence (26)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Société de prestations de services, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) disposant d'une solide expérience en gestion administrative (RH et comptabilité). Véritable pilier de l'organisation interne, vous travaillerez en lien direct avec la direction (DRH, assistante de direction, chef d'entreprise) et intégrerez une équipe dynamique.
Vos missions principales :
Administration générale :
Gestion courante de l'accueil physique et téléphonique
Traitement administratif et bureautique des dossiers
Rédaction et mise en forme de documents (courriers, lettres, contrats.)
Tri, classement, archivage et numérisation de documents
Suivi des mails et communication interne
Gestion administrative du personnel :
Préparation et suivi des documents liés à l'embauche (contrats, DPAE, etc.)
Suivi des absences (maladie, accident du travail, congés, etc.)
Suivi des temps de travail, pointages, plannings
Préparation et contrôle des éléments variables de paie en lien avec le cabinet comptable
Gestion des sorties (solde de tout compte, attestations France Travail, etc.)
Suivi des visites médicales, du registre du personnel et affichage légal
Participation aux relations avec la médecine du travail et au suivi des procédures disciplinaires
Assistance dans l'organisation d'élections du personnel
Comptabilité courante :
Saisie et suivi des factures fournisseurs
Classement et archivage des documents comptables
Organismes de formation : création et suivi des dossiers
Vos qualités personnelles :
Organisation, rigueur et autonomie
Sens de la confidentialité et discrétion professionnelle
Réactivité, adaptabilité, sens des priorités
Excellent relationnel et esprit d'équipe
Vos missions principales :
Administration générale :
Gestion courante de l'accueil physique et téléphonique
Traitement administratif et bureautique des dossiers
Rédaction et mise en forme de documents (courriers, lettres, contrats.)
Tri, classement, archivage et numérisation de documents
Suivi des mails et communication interne
Gestion administrative du personnel :
Préparation et suivi des documents liés à l'embauche (contrats, DPAE, etc.)
Suivi des absences (maladie, accident du travail, congés, etc.)
Suivi des temps de travail, pointages, plannings
Préparation et contrôle des éléments variables de paie en lien avec le cabinet comptable
Gestion des sorties (solde de tout compte, attestations France Travail, etc.)
Suivi des visites médicales, du registre du personnel et affichage légal
Participation aux relations avec la médecine du travail et au suivi des procédures disciplinaires
Assistance dans l'organisation d'élections du personnel
Comptabilité courante :
Saisie et suivi des factures fournisseurs
Classement et archivage des documents comptables
Organismes de formation : création et suivi des dossiers
Vos qualités personnelles :
Organisation, rigueur et autonomie
Sens de la confidentialité et discrétion professionnelle
Réactivité, adaptabilité, sens des priorités
Excellent relationnel et esprit d'équipe
Salaire et avantages
Mensuel de 1945.0 Euros sur 12 mois
Référence : 209WRYJ
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