Chargé.e de projet sociale - CDI - Escales Solidaires (H/F) ASS.HABITAT HUMANISME RHONE
Lyon (69)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de projets sociaux (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Sous l'autorité de la.e responsable d'Escale Solidaire et en étroite collaboration avec une équipe de bénévoles et de salarié.e.s :
- Il/elle intègre et s'appuie sur les valeurs principales de l'association : responsabilité, engagement, respect.
- Il/elle est garant.e de faire vivre le projet de service.
Vos missions:
1. Gestion opérationnelle de l'Escale Solidaire
- Participer à l'organisation quotidienne du lieu : accueil, inscriptions, logistique, plannings, communication interne et externe
- Garantir le respect de la charte de vie et des normes d'hygiène et de sécurité
- Participer à la bonne gestion des locaux (l'entretien et les achats) et alerter sur l'état du bâti (électricité, eau, fluides, etc.)
2. Coordination d'une équipe de bénévoles, en lien avec le/la bénévole référent.e et le/la responsable d'Escales Solidaires
- Accueillir les bénévoles, les intégrer aux équipes, et les former au projet
- Encadrer l'ensemble des bénévoles et garantir la bonne réalisation des repas et des activités
- Soutenir les bénévoles dans la réalisation de leurs missions
- Poser le cadre d'intervention et le faire respecter
4. Animation de la dynamique collective du lieu
- Créer, impulser et maintenir une ambiance conviviale et inclusive
- Favoriser les interactions entre les salarié.es , passager.e.s, bénévoles, et partenaires
- Valoriser les initiatives locales et soutenir les projets collectifs
- Collaborer avec les passager.e.s en les associant à la vie et les décisions prises pour l'Escale Solidaire
5. Coordination de l'accompagnement
- Mettre en place et développer la programmation des ateliers, animations et permanences adaptées
- Identifier et mobiliser les ressources internes et externes nécessaires
- Assurer la cohérence et la complémentarité des animations et ateliers
6. Développement et animation de réseau partenarial
- Réaliser un diagnostic du territoire pour identifier les besoins, les acteurs et les opportunités locales et le réévaluer régulièrement
- Entretenir et développer l'ancrage territorial de l'Escale Solidaire à travers des partenariats avec les structures locales internes (PDF, HI, LA, Hébergement) et externes (associations, institutions, acteurs socio-culturels, entreprises.)
- Représenter les Escales Solidaires et plus largement l'association dans les réseaux et dynamiques territoriales
7. Participer au projet social
- Contribuer à l'élaboration du projet social de l'Escale Solidaire dont il/elle a la charge
- Travailler avec les travailleurs.ses sociaux des sites de l'association pour concevoir une offre pertinente répondant aux besoins des résident.e.s/passager.e.s
- Assurer une veille sur les besoins émergents et ajuster l'offre en continu
- Participer à l'évaluation du projet (indicateurs, bilans, rapport d'activité, ...)
Participer aux réponses des Appels à Projets pour les financements
Formation / Expérience
- Formation diplôme du travail social et/ou en gestion de projet (bac+2 minimum)
- Expérience de plus de 3 ans en animation, coordination de projet ou gestion de tiers-lieu appréciée
- Il/elle intègre et s'appuie sur les valeurs principales de l'association : responsabilité, engagement, respect.
- Il/elle est garant.e de faire vivre le projet de service.
Vos missions:
1. Gestion opérationnelle de l'Escale Solidaire
- Participer à l'organisation quotidienne du lieu : accueil, inscriptions, logistique, plannings, communication interne et externe
- Garantir le respect de la charte de vie et des normes d'hygiène et de sécurité
- Participer à la bonne gestion des locaux (l'entretien et les achats) et alerter sur l'état du bâti (électricité, eau, fluides, etc.)
2. Coordination d'une équipe de bénévoles, en lien avec le/la bénévole référent.e et le/la responsable d'Escales Solidaires
- Accueillir les bénévoles, les intégrer aux équipes, et les former au projet
- Encadrer l'ensemble des bénévoles et garantir la bonne réalisation des repas et des activités
- Soutenir les bénévoles dans la réalisation de leurs missions
- Poser le cadre d'intervention et le faire respecter
4. Animation de la dynamique collective du lieu
- Créer, impulser et maintenir une ambiance conviviale et inclusive
- Favoriser les interactions entre les salarié.es , passager.e.s, bénévoles, et partenaires
- Valoriser les initiatives locales et soutenir les projets collectifs
- Collaborer avec les passager.e.s en les associant à la vie et les décisions prises pour l'Escale Solidaire
5. Coordination de l'accompagnement
- Mettre en place et développer la programmation des ateliers, animations et permanences adaptées
- Identifier et mobiliser les ressources internes et externes nécessaires
- Assurer la cohérence et la complémentarité des animations et ateliers
6. Développement et animation de réseau partenarial
- Réaliser un diagnostic du territoire pour identifier les besoins, les acteurs et les opportunités locales et le réévaluer régulièrement
- Entretenir et développer l'ancrage territorial de l'Escale Solidaire à travers des partenariats avec les structures locales internes (PDF, HI, LA, Hébergement) et externes (associations, institutions, acteurs socio-culturels, entreprises.)
- Représenter les Escales Solidaires et plus largement l'association dans les réseaux et dynamiques territoriales
7. Participer au projet social
- Contribuer à l'élaboration du projet social de l'Escale Solidaire dont il/elle a la charge
- Travailler avec les travailleurs.ses sociaux des sites de l'association pour concevoir une offre pertinente répondant aux besoins des résident.e.s/passager.e.s
- Assurer une veille sur les besoins émergents et ajuster l'offre en continu
- Participer à l'évaluation du projet (indicateurs, bilans, rapport d'activité, ...)
Participer aux réponses des Appels à Projets pour les financements
Formation / Expérience
- Formation diplôme du travail social et/ou en gestion de projet (bac+2 minimum)
- Expérience de plus de 3 ans en animation, coordination de projet ou gestion de tiers-lieu appréciée
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 209WVZK
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