Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de communication (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Compétences :
- Marques
- Communication
- Digitale
- Editorial
- Communication visuelle
- + 2 compétences
Lieux :
- Lille (59)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence Proman LILLE TERTIAIRE recrute pour son client EDF, acteur majeur de la transition énergétique, un Chargé de communication H/F.
Le rôle du Chargé de communication est d'accompagner les enjeux stratégiques du groupe en mettant en œuvre des actions de communication pertinentes, ciblées et performantes.
Vos mission seront les suivantes :
Appui à l'animation de l'intranet de l'unité
Mise à jour des supports de communication interne et de présentation des sujets phares
Mise à jour et conception de supports de communication externe
Valorisation de l'actualité de l'unité via la rédaction d'articles
Rédaction de post LinkedIn
Participer à l'organisation les événements phares de l'unité
VEOL ( Intranet)
Mise à jour de la page de présentation
Mise à jour ils témoignent
Mise à jour description démarche innovation
Mise à jour description ambassadeurs
Mise à jour de la boite à outils de l'événement externe
Marque employeur :
Gabarits pour linked In en PPT + modèle de posts autour du recrutement et des métiers
Création des nouveaux kakémonos
Création des bannières mails
Le poste est à pourvoir pour un démarrage le 01.09.2026, dans le cadre d'une contrat d'intérim de 6 mois.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Le profil du candidat idéal possède les caractéristiques suivantes :
- Compétences techniques :
Bonne maîtrise des fondamentaux du métier : éditoriaux, visuels, rédactionnels, événementiels
Capacité à utiliser les différentes techniques & outils de communication en fonction des enjeux
Bonne connaissance de l'univers de la marque et de déclinaison d'un charte graphique
Bonne connaissance de l'univers digital
Bonne connaissance du réseau social LinkedIn
Capacité à animer l'internet de l'entreprise
Capacité à piloter des prestataires externes - Compétences transverses :
Aptitude à travailler en équipe, et avec les clients internes
Aptitude à rédiger et à simplifier les messages afin qu'ils soient compris de tous
Une appétence pour le terrain et l'envie de comprendre les activités de l'Unité
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Votre énergie est notre force ! N'hésitez pas à postuler.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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