Agent(e) de propreté (remplacement) Réseau Aprolliance

Nous recrutons un(e) agent(e) de nettoyage en remplacement du 15 juillet au 31 juillet.

• CDD de remplacement du 15/07 au 31/07
• Planning défini à l'avance (selon tournée multi-sites)
• Travail en autonomie

Horaires de travail :

• Lundi : 4h (12h-13h puis 17h-20h)
• Mardi : 3h30 (12h30-13h puis 17h-20h)
• Mercredi : 4h (15h30-16h30 puis 17h-20h)
• Jeudi : 17h - 20h (la semaine 1 ) et 14h-16h et 17h-20h (la semaine 2)
• Vendredi : 3h (17h-20h)

Missions

Vous interviendrez sur plusieurs sites professionnels (bureaux, locaux sociaux, sanitaires…) et aurez en charge :

✅ Entretien des bureaux et espaces communs

• Aspiration et lavage des sols
• Dépoussiérage des surfaces, meubles et objets
• Vidage des corbeilles et remplacement des sacs
• Nettoyage des bureaux, tables et surfaces de travail
• Nettoyage des poignées de portes et points de contact
• Essuyage des plinthes, interrupteurs, rebords de fenêtres

✅ Entretien des sanitaires et zones techniques

• Nettoyage et désinfection des sanitaires (WC, lavabos, douches…)
• Détartrage des équipements
• Gestion des poubelles et consommables
• Nettoyage des sols et surfaces

✅ Entretien des espaces de vie (cuisine, salle de pause…)

• Nettoyage des tables, plans de travail et éviers
• Nettoyage micro-ondes et réfrigérateurs
• Remise en ordre des espaces

✅ Autres prestations

• Dépoussiérage des grilles d'aération
• Nettoyage des circulations, escaliers et salles de réunion
• Enlèvement des toiles d'araignées visibles

• Idéalement une première expérience en nettoyage (bureaux/professionnel)
• Personne sérieuse, ponctuelle et organisée
• Sens du détail et du travail bien fait
• Capacité à intervenir sur plusieurs sites

Le réseau APROLLIANCE HYGIENE SERVICES est spécialisé dans le nettoyage industriel auprès des professionnels dans les secteurs tertiaire, industriel, agro-alimentaire, immobilier, etc.

Le réseau compte plus de 2000 collaborateurs !

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.