Comptable (H/F) ASSOCIATION REGIONALE DES ENTREPRISES AL
Génolhac (30)CDITélétravail partiel
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Comptabilité générale
- Sage
Lieux :
- Génolhac (30)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Au sein du site principal et sous la responsabilité de la direction, vous assurez la gestion comptable, financière et administrative de l'entreprise de manière autonome et polyvalente.
Vos missions principales :
* Tenue de la comptabilité générale : Enregistrement des opérations courantes (achats, ventes, trésorerie, paie), gestion et vérification des factures clients et fournisseurs, lettrage et relances.
* Suivi de trésorerie : Suivi quotidien des flux, rapprochements bancaires, préparation des prévisions et des reportings pour la direction.
* Déclarations fiscales et clôtures : Préparation et télédéclaration de la TVA et autres taxes, préparation des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
* Interface sociale et paie : Préparation des éléments de paie et suivi des déclarations en lien direct avec le cabinet d'expertise comptable externe.
* Secrétariat et gestion administrative : Prise en charge des tâches quotidiennes chronophages (courriers, classements, suivi des dossiers administratifs, gestion des commandes) pour décharger la direction.
Infos complémentaires :
* Type de contrat : CDI - Temps plein (35 h).
* Horaires : du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00.
* Lieu de travail : Poste basé physiquement à Génolhac. Un jour de télétravail par semaine est envisageable.
* Logement : possibilité de logement de fonction (T2 avec cuisine et chambre) situé à proximité de l'atelier de Génolhac peut être étudiée pour faciliter votre installation si nécessaire.
* Rémunération : Fourchette brute annuelle comprise entre 25 000 € et 35 000 €.
* Avantages : Mutuelle (prise en charge à 50 %), plan d'épargne salariale, prime de fin d'année et prime annualisée équivalente à un 13e mois (versée mensuellement dès la fin de la première année d'ancienneté). Une prime d'ancienneté tous les 3 ans.
* Le "plus" convivial : L'entreprise prend en charge l'achat des matières premières pour le repas de midi. À tour de rôle, chaque salarié (sur la base du volontariat) prépare le déjeuner pour l'équipe sur son temps de travail, permettant un moment de partage et d'échange.
* Processus d'intégration : Un tuilage de transition est prévu pour vous accompagner sereinement lors de votre prise de poste. La date d'embauche effective sera adaptée selon vos disponibilités.
* Processus de recrutement : Une première sélection des candidatures sera effectuée par l'AREA Occitanie, suivie d'un entretien de rencontre au sein de l'entreprise adhérente.
Rejoignez notre belle région au cœur des Cévennes et venez profiter du bon air ! Ce poste offre un cadre de vie naturel exceptionnel préservé, idéal pour concilier épanouissement professionnel au sein d'une entreprise éthique et vie personnelle au vert.
Diplôme : BAC+2 minimum en comptabilité/gestion
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une TPE/PME du secteur global (l'expérience en agroalimentaire n'est pas obligatoire si vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation).
Compétences techniques : Maîtrise de la comptabilité générale, des outils bureautiques et des technologies numériques. La connaissance du logiciel Sage est requise.
Qualités personnelles : Rigueur, fiabilité, grand sens de l'organisation et de la confidentialité. Votre polyvalence et votre bon relationnel vous permettent de vous adapter facilement au fonctionnement d'une PME et d'interagir efficacement avec l'équipe, les clients et les fournisseurs.
Vos missions principales :
* Tenue de la comptabilité générale : Enregistrement des opérations courantes (achats, ventes, trésorerie, paie), gestion et vérification des factures clients et fournisseurs, lettrage et relances.
* Suivi de trésorerie : Suivi quotidien des flux, rapprochements bancaires, préparation des prévisions et des reportings pour la direction.
* Déclarations fiscales et clôtures : Préparation et télédéclaration de la TVA et autres taxes, préparation des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
* Interface sociale et paie : Préparation des éléments de paie et suivi des déclarations en lien direct avec le cabinet d'expertise comptable externe.
* Secrétariat et gestion administrative : Prise en charge des tâches quotidiennes chronophages (courriers, classements, suivi des dossiers administratifs, gestion des commandes) pour décharger la direction.
Infos complémentaires :
* Type de contrat : CDI - Temps plein (35 h).
* Horaires : du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00.
* Lieu de travail : Poste basé physiquement à Génolhac. Un jour de télétravail par semaine est envisageable.
* Logement : possibilité de logement de fonction (T2 avec cuisine et chambre) situé à proximité de l'atelier de Génolhac peut être étudiée pour faciliter votre installation si nécessaire.
* Rémunération : Fourchette brute annuelle comprise entre 25 000 € et 35 000 €.
* Avantages : Mutuelle (prise en charge à 50 %), plan d'épargne salariale, prime de fin d'année et prime annualisée équivalente à un 13e mois (versée mensuellement dès la fin de la première année d'ancienneté). Une prime d'ancienneté tous les 3 ans.
* Le "plus" convivial : L'entreprise prend en charge l'achat des matières premières pour le repas de midi. À tour de rôle, chaque salarié (sur la base du volontariat) prépare le déjeuner pour l'équipe sur son temps de travail, permettant un moment de partage et d'échange.
* Processus d'intégration : Un tuilage de transition est prévu pour vous accompagner sereinement lors de votre prise de poste. La date d'embauche effective sera adaptée selon vos disponibilités.
* Processus de recrutement : Une première sélection des candidatures sera effectuée par l'AREA Occitanie, suivie d'un entretien de rencontre au sein de l'entreprise adhérente.
Rejoignez notre belle région au cœur des Cévennes et venez profiter du bon air ! Ce poste offre un cadre de vie naturel exceptionnel préservé, idéal pour concilier épanouissement professionnel au sein d'une entreprise éthique et vie personnelle au vert.
Diplôme : BAC+2 minimum en comptabilité/gestion
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une TPE/PME du secteur global (l'expérience en agroalimentaire n'est pas obligatoire si vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation).
Compétences techniques : Maîtrise de la comptabilité générale, des outils bureautiques et des technologies numériques. La connaissance du logiciel Sage est requise.
Qualités personnelles : Rigueur, fiabilité, grand sens de l'organisation et de la confidentialité. Votre polyvalence et votre bon relationnel vous permettent de vous adapter facilement au fonctionnement d'une PME et d'interagir efficacement avec l'équipe, les clients et les fournisseurs.
Salaire et avantages
Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 209SPWB
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