Animateurs-trices enfance- Jeunesse CC HAUT-LEON COMMUNAUTE
Saint-Pol-de-Léon (29)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Pol-de-Léon (29)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
La Commune de Saint Pol de Léon, recrute deux « Animateurs-trices enfance- Jeunesse » pour des postes à pourvoir au sein de son service enfance jeunesse pour l'année scolaire 2026/2027
Vous intégrerez le service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et sous la responsabilité de la direction du service enfance jeunesse.
Recrutement :
- Postes à pourvoir à partir du 1 septembre 2026
- 1 CDD de 1 an à 35 h jusqu'au 31 aout 2027 + 1 CDD de 3 mois à 35h jusqu'au 01 décembre 2026
- Horaires variables selon le planning annuel
Missions :
- Accueil et prise en charge des enfants/jeunes et des familles
o Assurer un accueil de qualité et une prise en charge adaptée des enfants/adolescents et de leurs familles dans les différentes structures.
o Être à l'écoute et disponible pour répondre aux besoins des enfants/adolescents et des familles.
o Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité en toutes circonstances.
o Effectuer une vigilance sanitaire, incluant l'observation des comportements, les soins, et une surveillance active.
o Connaître et respecter le cadre réglementaire.
o Évaluer les actions mises en place et proposer des améliorations aux responsables de structure.
- Planification et animation des activités pour les enfants et les jeunes (3 à 17 ans)
o Identifier les projets d'animation et évaluer leur faisabilité en fonction des ressources disponibles.
o Proposer des activités adaptées, en cohérence avec les projets pédagogiques.
o Accompagner les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets.
o Animer aussi bien les temps de vie quotidienne (restauration, hygiène, change, etc.) que les temps d'activités spécifiques.
o Analyser, planifier et chiffrer les activités proposées.
o Bien connaître son public pour ajuster les activités en fonction de leurs besoins.
o Évaluer les activités réalisées et formuler des suggestions d'amélioration aux responsables de structure.
- Travail en équipe d'animation
o Participer au sein des différentes équipes d'animation de la ville (périscolaire, Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) enfance et jeunesse, etc.).
o Contribuer à la dynamique collective en enrichissant la vie d'équipe dans une démarche éducative commune.
o Intervenir et s'adapter dans les différentes équipes selon les besoins.
o Servir de relais ou de soutien pour l'ensemble des équipes.
o Garantir le bon fonctionnement des structures dans lesquelles il/elle intervient.
Conditions particulières :
- Obligatoire - Titulaire du BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalent
Qualités requises :
- Maîtrise des règles de sécurité
- Autorité bienveillante, pédagogie,
- Assiduité, ponctualité
- Discrétion, patience, écoute des besoins du public, bon relationnel
Candidatures :
Adresser CV et lettre de motivation, avant le 20 juin 2026, à :
Monsieur Le Maire - Mairie de Saint Pol de Léon - 1 Esplanade Adrien Kervella - 29250 Saint-Pol de Léon
Ou directement à ***
Vous intégrerez le service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et sous la responsabilité de la direction du service enfance jeunesse.
Recrutement :
- Postes à pourvoir à partir du 1 septembre 2026
- 1 CDD de 1 an à 35 h jusqu'au 31 aout 2027 + 1 CDD de 3 mois à 35h jusqu'au 01 décembre 2026
- Horaires variables selon le planning annuel
Missions :
- Accueil et prise en charge des enfants/jeunes et des familles
o Assurer un accueil de qualité et une prise en charge adaptée des enfants/adolescents et de leurs familles dans les différentes structures.
o Être à l'écoute et disponible pour répondre aux besoins des enfants/adolescents et des familles.
o Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité en toutes circonstances.
o Effectuer une vigilance sanitaire, incluant l'observation des comportements, les soins, et une surveillance active.
o Connaître et respecter le cadre réglementaire.
o Évaluer les actions mises en place et proposer des améliorations aux responsables de structure.
- Planification et animation des activités pour les enfants et les jeunes (3 à 17 ans)
o Identifier les projets d'animation et évaluer leur faisabilité en fonction des ressources disponibles.
o Proposer des activités adaptées, en cohérence avec les projets pédagogiques.
o Accompagner les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets.
o Animer aussi bien les temps de vie quotidienne (restauration, hygiène, change, etc.) que les temps d'activités spécifiques.
o Analyser, planifier et chiffrer les activités proposées.
o Bien connaître son public pour ajuster les activités en fonction de leurs besoins.
o Évaluer les activités réalisées et formuler des suggestions d'amélioration aux responsables de structure.
- Travail en équipe d'animation
o Participer au sein des différentes équipes d'animation de la ville (périscolaire, Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) enfance et jeunesse, etc.).
o Contribuer à la dynamique collective en enrichissant la vie d'équipe dans une démarche éducative commune.
o Intervenir et s'adapter dans les différentes équipes selon les besoins.
o Servir de relais ou de soutien pour l'ensemble des équipes.
o Garantir le bon fonctionnement des structures dans lesquelles il/elle intervient.
Conditions particulières :
- Obligatoire - Titulaire du BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalent
Qualités requises :
- Maîtrise des règles de sécurité
- Autorité bienveillante, pédagogie,
- Assiduité, ponctualité
- Discrétion, patience, écoute des besoins du public, bon relationnel
Candidatures :
Adresser CV et lettre de motivation, avant le 20 juin 2026, à :
Monsieur Le Maire - Mairie de Saint Pol de Léon - 1 Esplanade Adrien Kervella - 29250 Saint-Pol de Léon
Ou directement à ***
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Référence : 209BXYJ