Moniteur éducateur (H/F) Domino RH

Vous êtes Moniteur éducateur (ME) (H/F) diplômé d'État ?
DOMINO CARE recrute des Moniteurs éducateurs (H/F) diplômés d'État dans le cadre de missions d'intérim jours/nuits sur le secteur de QUARANTE, au sein d'un FAM accueillant des adultes en situation de handicap. Les missions proposées peuvent varier d'une journée/nuit à plusieurs mois selon les besoins des établissements.
Vos principales missions : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Favoriser le maintien de l'autonomie et le bien-être des personnes accompagnées. Assurer l'accompagnement lors des repas et des déplacements. Participer aux activités éducatives, occupationnelles et de stimulation. Observer l'état général des résidents et transmettre les informations à l'équipe pluridisciplinaire. Veiller au respect du projet personnalisé de chaque personne accompagnée.
Les avantages DOMINO RH :
Rémunération selon la convention collective applicable à l'établissement (CCN 66 ou CCN51).
Pour les missions d'intérim : +10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) et +10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP).
Services FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule, mutuelle.
Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6 %.
Système de parrainage.
Suivi personnalisé par votre agence DOMINO RH.

Diplôme d'état exigé, diplôme d'État de Moniteur Educateur.
Connaissance du secteur médico-social, du handicap et de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne.
Qualités d'écoute, bienveillance, sens de l'observation et aptitude à valoriser les personnes accompagnées dans le respect de leur projet de vie.
Capacité d'adaptation, prise de recul et anticipation des besoins des résidents.
Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle pour assurer un suivi de qualité et des transmissions fiables.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.