Chargé(e) de projet QSE F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de QSE (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Mulhouse (68)
Conditions :
- CDI
- 29 000 € - 39 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Activ/rh recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel reconnu évoluant dans un environnement exigeant et fortement réglementé, un(e) :
Chargé(e) de projet QSE H/F
Basée à Mulhouse, l'entreprise évolue dans un contexte où la sécurité, la qualité de service et la rigueur des process sont au cœur des enjeux. Elle offre un environnement de travail stable, collaboratif et propice à l'évolution interne.
De formation supérieure en QSE (Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d'une première expérience réussie en qualité au sein d'un environnement industriel ou de services.
Vous disposez impérativement :
- D'une bonne maîtrise de la norme ISO 9001,
- De connaissances des réglementations ICPE et TMD (ADR, IATA, IMDG),
- D'une première expérience en audits qualité,
- D'une maîtrise des outils d'analyse et de résolution de problèmes.
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et adaptable, dotée d'un bon esprit d'analyse et capable de piloter des projets transverses. Vous savez animer des réunions, accompagner les équipes terrain et être force de proposition dans une logique d'amélioration continue.
Rattaché(e) au Responsable QSE, vous participez au déploiement et à l'amélioration de la démarche Qualité Sécurité Environnement de l'entreprise.
Vos principales missions :
- Piloter et suivre des projets QSE transverses,
- Coordonner les actions avec les différents interlocuteurs internes,
- Veiller à l'application des réglementations ICPE et transport de matières dangereuses,
- Réaliser et suivre les audits qualité,
- Analyser les incidents et évaluer les risques,
- Déployer des actions correctives et préventives,
- Accompagner les équipes dans l'application des procédures,
- Participer aux actions de sensibilisation et de formation,
- Assurer le suivi documentaire et réglementaire,
- Contribuer à l'amélioration continue du SMQ et au maintien de la certification ISO 9001,
- Réaliser la veille réglementaire et participer à la communication qualité.
Poste en CDI à pourvoir rapidement sur le secteur de Mulhouse (68).
De formation supérieure en QSE (Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d'une première expérience réussie dans un service qualité d'une entreprise de services ou industrielle.
Vous disposez obligatoirement :
- De connaissances approfondies de la norme ISO 9001,
- De connaissances des règlementations ICPE et TMD (notamment ADR, IATA et IMDG)
- D'une première expérience en audits qualité,
- D'une bonne maîtrise des outils d'analyse et de résolution de problèmes.
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne :
- Autonome et rigoureux(se),
- Doté(e) d'un bon esprit d'analyse,
- Capacités d'adaptation
- Apte à mener des projets sur des sujets transverses
- Capable de pédagogie et d'animer de réunions et de groupes de travail avec des interlocuteurs variés
- Force de proposition dans une logique d'amélioration continue et de gestion des changements.
Des déplacements ponctuels au niveau national sont à prévoir (environ une fois tous les deux mois, avec deux nuitées).
Poste en CDI à pourvoir rapidement sur le secteur de Mulhouse (68).
Conditions :
-Statut : en fonction du profil
-Temps de travail :
-Rémunération : 2 300 / 3 000 € brut mensuel,
Soit 29 / 39 K€ hors prime d'Intéressement, et 33 / 43 K€ avec prime d'intéressement (10.34% du Salaire annuel)
Avantages :
-5 jours de RTT
-Télétravail possible (2 jours/semaine après 1 an de présence)
-Tickets restaurants
-Comité d'entreprise
-Parcours d'intégration avec immersion dans les différents services
-Réelles opportunités d'évolution interne au sein du service
Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg.
Votre parcours vers le succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant :
- Première prise de contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles.
- Entretien approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails.
- Préparation aux entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant.
- Feedback et suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles.
- Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.
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