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Critères de l'offre
Métiers :
- Employé back office (H/F)
Expérience min :
- débutant à 5 ans
Secteur :
- Banque, Finance
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Back office
- Surendettement
Lieux :
- Reims (51)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Employé back office bancaire (H/F) Au sein d'un service dédié, vous intervenez sur le traitement des dossiers de surendettement :
- Prise en charge des dossiers dès réception des notifications de recevabilité Banque de France;
- Déclaration des créances dans le respect des délais réglementaires (30 jours);
- Envoi des courriers d'accueil et propositions adaptées;
- Création et gestion des plans Banque de France dans les outils internes;
- Traitement des sollicitations clients (appels, mails);
- Présentation des dossiers en comité contentieux en cas de caducité.
Horaires de travail : de journée du lundi au vendredi = 38,50h/semaine (dont 3,50h semaine de RTT)
- Formation Bac+2 minimum (gestion, banque, droit?).
- Expérience de 1 à 3 ans en environnement bancaire ou back office.
- Une première expérience en surendettement ou gestion de dossiers sensibles est un plus.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Prise en charge des dossiers dès réception des notifications de recevabilité Banque de France;
- Déclaration des créances dans le respect des délais réglementaires (30 jours);
- Envoi des courriers d'accueil et propositions adaptées;
- Création et gestion des plans Banque de France dans les outils internes;
- Traitement des sollicitations clients (appels, mails);
- Présentation des dossiers en comité contentieux en cas de caducité.
Horaires de travail : de journée du lundi au vendredi = 38,50h/semaine (dont 3,50h semaine de RTT)
- Formation Bac+2 minimum (gestion, banque, droit?).
- Expérience de 1 à 3 ans en environnement bancaire ou back office.
- Une première expérience en surendettement ou gestion de dossiers sensibles est un plus.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 2 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101437544
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