Aide soignante (H/F) EHPAD LE CLOS FLEURI - TEMPS DE VIE
Saint-André-lez-Lille (59)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Lieux :
- Saint-André-lez-Lille (59)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Vous souhaitez exercer un métier humain, utile et tourné vers l'accompagnement des personnes âgées ? Vous appréciez le travail en équipe et accordez une importance particulière à l'écoute, au respect et à la qualité de la prise en charge ?
Rejoignez nous au Clos Fleuri !
Missions principales :
En collaboration avec l'équipe soignante et sous la supervision du cadre de santé, vous participez au quotidien des résidents en assurant :
- L'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, installation, repos)
- Le maintien du confort, de la sécurité et du bien-être des résidents
- L'observation de l'état général des personnes accompagnées et la prévention des risques liés au vieillissement
- La participation à la vie sociale des résidents à travers des échanges et activités adaptées
- Le travail en équipe autour du projet d'accompagnement personnalisé
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé
- Sens du respect, de la bienveillance et du travail en équipe
- Motivation pour le travail auprès des personnes âgées
- Organisation, rigueur et disponibilité
Conditions du poste
- Contrat CDD à temps plein - 1 mois - renouvelable
- Logiciel utilisé : Netsoins
- Rémunération : Convention CCN51
Poste à pourvoir dès que possible !
Rejoignez nous au Clos Fleuri !
Missions principales :
En collaboration avec l'équipe soignante et sous la supervision du cadre de santé, vous participez au quotidien des résidents en assurant :
- L'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, installation, repos)
- Le maintien du confort, de la sécurité et du bien-être des résidents
- L'observation de l'état général des personnes accompagnées et la prévention des risques liés au vieillissement
- La participation à la vie sociale des résidents à travers des échanges et activités adaptées
- Le travail en équipe autour du projet d'accompagnement personnalisé
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé
- Sens du respect, de la bienveillance et du travail en équipe
- Motivation pour le travail auprès des personnes âgées
- Organisation, rigueur et disponibilité
Conditions du poste
- Contrat CDD à temps plein - 1 mois - renouvelable
- Logiciel utilisé : Netsoins
- Rémunération : Convention CCN51
Poste à pourvoir dès que possible !
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 208LBNN
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