Serveur (H/F) SECTION DES BOUCHES-DU-RHONE
Volonne (04)CDD
À partir de 1 600 € par mois
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Critères de l'offre
Métiers :
- Serveur (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Lieux :
- Volonne (04)
Conditions :
- CDD
- À partir de 1 600 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Vous recherchez un poste où le sens du service et la convivialité sont les maîtres-mots ? Le pôle recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat recrute pour son artisan un(e) Serveur / Serveuse (H/F).
Pourquoi rejoindre l'entreprise ?
- Le défi : Participez à l'ouverture d'un restaurant pouvant accueillir jusqu'à 150 couverts.
- Le produit : Intégrez un établissement qui valorise le travail des produits frais et de saison.
- La transmission : Travaillez sous la hiérarchie directe de la propriétaire.
Les missions Au quotidien, vous êtes le garant de la qualité de l'accueil et du bon déroulement du service :
- Garantir la mise en place de la salle et veiller à la propreté de l'espace de travail.
- Assurer la prise de commande et le service à table.
- Gérer le bar et préparer les boissons (la maîtrise des cocktails est un véritable plus).
- Assurer l'efficacité lors des pics d'affluence.
Le profil
- Expérience : Débutant accepté, une expérience réussie en service, idéalement en établissement à fort flux est un plus.
- Compétences : Excellente présentation, dynamisme et aisance relationnelle. La connaissance des cocktails est fortement appréciée.
Conditions de travail et Rémunération
- Type de contrat : CDD de 6 mois
- Organisation : Base de 35 heures par semaine, deux jours de repos consécutifs, travail un week-end sur deux, coupures
- Rémunération : 1 600 € net par mois
- Avantages : Pourboires, repas
- Prise de poste : A définir entre le 15 juin et le 1er juillet
Processus de candidature Ce poste est fait pour vous ? N'attendez plus ! Transmettez votre CV et vos motivations pour rejoindre notre équipe.
Pourquoi rejoindre l'entreprise ?
- Le défi : Participez à l'ouverture d'un restaurant pouvant accueillir jusqu'à 150 couverts.
- Le produit : Intégrez un établissement qui valorise le travail des produits frais et de saison.
- La transmission : Travaillez sous la hiérarchie directe de la propriétaire.
Les missions Au quotidien, vous êtes le garant de la qualité de l'accueil et du bon déroulement du service :
- Garantir la mise en place de la salle et veiller à la propreté de l'espace de travail.
- Assurer la prise de commande et le service à table.
- Gérer le bar et préparer les boissons (la maîtrise des cocktails est un véritable plus).
- Assurer l'efficacité lors des pics d'affluence.
Le profil
- Expérience : Débutant accepté, une expérience réussie en service, idéalement en établissement à fort flux est un plus.
- Compétences : Excellente présentation, dynamisme et aisance relationnelle. La connaissance des cocktails est fortement appréciée.
Conditions de travail et Rémunération
- Type de contrat : CDD de 6 mois
- Organisation : Base de 35 heures par semaine, deux jours de repos consécutifs, travail un week-end sur deux, coupures
- Rémunération : 1 600 € net par mois
- Avantages : Pourboires, repas
- Prise de poste : A définir entre le 15 juin et le 1er juillet
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Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Restauration
Référence : 208HLCW
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