Chef de service Pôle Enfance (H/F) AFDAIM-ADAPEI 11

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Chef de service (F/H) en CDI au forfait jours (temps complet) au sein de l'EMAS de Carcassonne et des PAS Ouest-Audois du Pôle Enfance Ouest.
(Ce poste est à pourvoir pour Septembre 2026).
Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Pôle, vous :
- Pilotez l'organisation et le fonctionnement de l'EMAS et des 10 Pôles d'Appui à la Scolarisation (PAS) sur le territoire Ouest-Audois dans le respect des règlementations légales (gestion administrative du personnel, organisation du travail, gestion des plannings, etc.)
- Encadrez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire (professionnels éducatifs et paramédicaux)
- Promouvez un accompagnement personnalisé centré sur les attentes et les besoins de chaque élève/enfant ainsi que de leur famille
- Impulsez une dynamique de coopération avec l'ensemble des acteurs de l'Education nationale
- Animez les réunions, coordonnez l'organisation et la mise en œuvre des projets d'interventions individuelles ponctuelles à référence éducative, pédagogique et thérapeutique sur les temps scolaires et périscolaires
- Participez à la mise en œuvre et au développement de l'EMAS et des PAS
- Coordonnez les relations avec les familles ainsi que les actions de coopération avec les partenaires extérieurs et particulièrement avec les différents pilotes des PAS de l'Education nationale
- Participez activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité
- Êtes garant.e du respect des règles, veillez à l'application de la bientraitance et des recommandations la HAS ainsi que de l'éthique professionnelle
- Promouvez les processus d'inclusion et logiques de droit commun
- Contrôlez le respect de la législation en matière d'hygiène et de sécurité, de conformité
- Êtes force de proposition auprès de la direction
Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action :
- Approche centrée sur la relation avec la personne accompagnée
- Développement des compétences favorisé
- Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur
- Œuvres sociales du CSE
Nous recherchons chez vous :
Niveau minimum : Bac +3/+4
Type de diplôme : CAFERUIS exigé + expériences confirmées
Permis B et conduites exigés
Savoirs :
- Maîtrise du droit social
- Connaissance du secteur médico-social exigé (enfants et adultes) ainsi que des dispositifs et du fonctionnement de l'Education nationale
- Maîtrise confirmée de l'outil informatique et des logiciels RH
- Connaissance de la démarche d'amélioration continue de la qualité
Savoir-faire :
- Capacité organisationnelle
- Expérience souhaitée en management et animation d'équipes
- Gestion des ressources humaines
- Sens du relationnel et de la communication
- Capacité à gérer les crises et aléas
- Aptitude à rendre compte
Savoir-être attendus :
- Rigueur et sens des responsabilités
- Engagement éthique fort
- Sens du travail en équipe
- Discrétion et loyauté
- Capacité à prendre des décisions et à les porter