Assistant social / Assistante sociale EVECHE DE POITIERS
Vienne (38)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant social (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Vienne (38)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Engagé-(e) auprès de notre association, vous aurez à porter attention à tout ce qui concerne la santé et la protection sociale des prêtres du Diocèse, avec un égard particulier aux prêtres ainés des Deux Sèvres (79) et de la Vienne (86).
Principales missions
Pour les prêtres :
Avec l'appui de l'équipe accompagnatrice des prêtres en place et en lien avec la commission vie matérielle des prêtres,
vos missions consistent à :
- Intervenir à la demande des responsables diocésains, d'un tiers ou de son propre gré, soit par des visites à
domicile et/ou des entretiens téléphoniques,
- Accompagner sur la partie sociale (aide à la gestion financière, logement, maintien à domicile, à l'entrée en
établissement, protection des personnes vulnérables.),
- Apporter des informations pratiques,
- Soutenir moralement et psychologiquement dans le respect de la personne avec discrétion,
- Être en lien avec les familles des prêtres concernés par un accompagnement.
Positionnement hiérarchique :
- Exerce ses missions sous la responsabilité du Vicaire Général
Connaissances et aptitudes requises :
- Titulaire d'un diplôme social (assistant social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale)
- Connaître le contexte ecclésial diocésain
- Être en cohérence avec la doctrine sociale de l'Eglise catholique
Compétences requises
Compétences relationnelles :
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Goût pour la communication et les relations humaines
- Intérêt pour les problèmes humains et sociaux
- Sens du service rendu
- Bienveillance
- Discrétion et confidentialité
- Maîtrise de la législation sociale et des dispositifs d'aide et d'action sociale
Conditions de travail
Temps plein annualisé
Rémunération selon l'expérience.
Véhicule de service à disposition
Lieu de travail : sur deux départements 79 et 86.
Principales missions
Pour les prêtres :
Avec l'appui de l'équipe accompagnatrice des prêtres en place et en lien avec la commission vie matérielle des prêtres,
vos missions consistent à :
- Intervenir à la demande des responsables diocésains, d'un tiers ou de son propre gré, soit par des visites à
domicile et/ou des entretiens téléphoniques,
- Accompagner sur la partie sociale (aide à la gestion financière, logement, maintien à domicile, à l'entrée en
établissement, protection des personnes vulnérables.),
- Apporter des informations pratiques,
- Soutenir moralement et psychologiquement dans le respect de la personne avec discrétion,
- Être en lien avec les familles des prêtres concernés par un accompagnement.
Positionnement hiérarchique :
- Exerce ses missions sous la responsabilité du Vicaire Général
Connaissances et aptitudes requises :
- Titulaire d'un diplôme social (assistant social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale)
- Connaître le contexte ecclésial diocésain
- Être en cohérence avec la doctrine sociale de l'Eglise catholique
Compétences requises
Compétences relationnelles :
- Capacité d'écoute et d'empathie
- Goût pour la communication et les relations humaines
- Intérêt pour les problèmes humains et sociaux
- Sens du service rendu
- Bienveillance
- Discrétion et confidentialité
- Maîtrise de la législation sociale et des dispositifs d'aide et d'action sociale
Conditions de travail
Temps plein annualisé
Rémunération selon l'expérience.
Véhicule de service à disposition
Lieu de travail : sur deux départements 79 et 86.
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12 mois
Référence : 208DWZP
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