Infirmier / Infirmière - Oncologie - CDI - Montauban Elsan

Montauban (82)CDI
2 380 € - 3 200 €
Il y a 3 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

Vous recherchez un service à la fois technique, humain et structuré, où vous pourrez développer vos compétences, tout en travaillant dans une équipe engagée et bienveillante ?


Bienvenue à la Clinique du Pont de Chaume, à Montauban. Un établissement reconnu du groupe ELSAN, doté d'un plateau technique complet et d'une forte expertise en cancérologie.
Nous recrutons un(e) Infirmier(ère) en CDI, pour rejoindre notre unité d'oncologie. Ce poste fait suite à un départ au sein de l'équipe. Le poste est ouvert aux professionnels expérimentés comme aux débutants, avec un accompagnement solide dès votre arrivée.
Le service : un environnement professionnel solide
  • 14 lits
  • Typologie de patients : oncologie médicale, prise en charge des effets indésirables des pathologies et des traitements (douleur, dénutrition, sepsis…), soins palliatifs/fin de vie
  • Soins techniques fréquents : perfusions, HAP, utilisation rampe, soins gastrostomie, soins trachéostomie, pose et soins SNG, gestion des PAC et PICC lines
  • Flux : environ 2 entrées/sorties par jour
  • Ratio : 14 patients pour 2 IDE + 1 AS le matin ; 1 binôme IDE/AS la nuit
  • Présence médicale : médecin de service du lundi au vendredi + astreinte oncologue le week‑end
  • Une équipe engagée, soudée, autour d'une prise en charge globale du patient
Vous aurez pour rôle :
  • d'assurer la surveillance clinique et thérapeutique des patients en cancérologie
  • de réaliser les soins techniques spécifiques du service
  • d'administrer les chimiothérapies selon protocoles
  • d'accompagner les patients et leurs proches dans une démarche de soin globale, humaine et respectueuse
  • de collaborer étroitement avec les médecins et les équipes pluridisciplinaires
Ce que vous allez aimer chez nous
  • Un service mêlant soins techniques et soins relationnels
  • Une forte dimension humaine et de soutien
  • Une vision centrée sur la prise en charge globale du patient
  • Une équipe stable, accueillante, structurée
  • La possibilité de développer vos compétences en cancérologie
Organisation & rythme
  • Horaires : postes en 12h
  • Cycle : IDE/AS en roulement sur 4 semaines de jour
  • Week‑ends : 1 week‑end complet par mois + 1 samedi
  • Intégration : doublure adapté à votre profil et expérience
  • Politique de rappel/remplacement : occasionnelle
Rémunération & avantages

Nousproposons un package de rémunération clair, évolutif et reconnu, encohérence avec votre parcours et votre engagement.

  • Rémunération mensuelle brute comprise entre 2 380 € et3 200 €, toutes primes et indemnités comprises
  • Reprise de l'ancienneté à 100 % survotre fonction
  • 13ᵉ mois mensualisé, avec complément en fin d'année
  • Prime de fidélisation de 1 500 € brut
  • Mutuelle prise en charge à 75 %

Auquotidien, tout est pensé pour faciliter votre organisation :

  • Restaurant d'entreprise àtarif salarié
  • Parking gratuit
  • 36 heures/an rémunérées pourl'habillage et le déshabillage
  • Aide au logement via Action Logement
  • Places en crèche réservées
  • CSE attractif (loisirs, réductions, avantagessociaux)

Enfin, legroupe ELSAN vous offre de véritables perspectivesd'évolution, avec la possibilité de mobilité au sein de ses 220établissements, si votre projet évolue.

Description du profil

Profil recherché

Nous sommes ouverts aux profils débutants comme confirmés.
Compétences attendues :
  • maîtrise ou intérêt pour les soins techniques d'oncologie
  • rigueur dans l'administration des traitements
  • capacité à travailler en pluridisciplinarité
Qualités humaines essentielles :
  • écoute, empathie, respect
  • sens du travail en équipe
  • capacité à accompagner des patients en situation de vulnérabilité

Process de recrutement

Nous avonsà cœur de proposer un processus simple, humain et transparent :

  • Premier échange avec Marie, ResponsableRecrutement du territoire
  • Entretien avec Elvire, Cadre du service,et Vincent, Responsable RH de l'établissement
  • Visite des unités et rencontre de l'équipe
  • Immersion possible
  • Retour rapide et transparent

À propos de l'établissement

La Clinique du Pont de Chaume,établissement privé du groupe ELSAN, est l'un des principauxacteurs de santé du Tarn‑et‑Garonne et le plus grand établissement privédu nord toulousain. Elle dispose d'un important plateau technique et d'uneoffre de soins complèteen médecine, chirurgie, cancérologie, cardiologie et médecined'urgence.

Cettepluridisciplinarité favorise une collaboration étroite entre leséquipes et garantit une prise en charge coordonnée, sécuriséeet de qualité pour les patients.

Montauban, préfecturedu Tarn‑et‑Garonne, offre un cadre de vie attractif :

  • Une ville dynamique située entre Toulouse et Cahors,
  • Un coût de la vie maîtrisé,
  • Un environnement naturel agréable,
  • Un bassin d'emploi en croissance,
  • Une vie culturelle, sportive et associativevariée.

Ce posteest ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

Envie de nous rejoindre ? Vous souhaitez évoluer dans un service où les soins techniques, l'accompagnement humain et l'esprit d'équipe prennent tout leur sens ?
Nous serons ravis d'échanger avec vous.

L'entreprise : Elsan

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.
Référence : GOKVPWRHWPAARV536

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