Ingénieur Amélioration Continue F/H Groupe Talents Handicap

Au sein de l'équipe Excellence Opérationnelle, vous serez au cœur de notre transformation humaine et interviendrez sur quatre grands axes :

Piloter des chantiers d'amélioration continue sur le terrain

• Réaliser des diagnostics terrain pour identifier les axes de progrès
• Construire et mettre en œuvre des plans d'actions concrets et durables
• Déployer les outils Lean adaptés aux besoins (5S, SMED, Kaizen, résolution de problèmes…)
• Suivre les résultats dans la durée et veiller à l'application des standards sur le site

Accompagner les équipes dans le changement

• Être au contact quotidien des équipes opérationnelles pour faciliter l'appropriation des nouvelles méthodes de travail
• Concevoir et animer des formations pratiques, en lien avec les réalités du terrain
• Développer les compétences et favoriser l'adhésion autour des démarches d'amélioration continue
• Contribuer à installer durablement une culture de progrès à tous les niveaux de l'organisation

Coordonner des projets de transformation humaine

• Piloter opérationnellement les projets : cadrage, planning, animation des réunions de suivi et reporting
• Coordonner les différentes parties prenantes pour garantir l'avancement des actions
• Faire le lien entre les équipes terrain et les directions
• Veiller à la bonne compréhension et au partage des objectifs tout au long des projets

Accompagner la digitalisation et la simplification des outils de pilotage

• Contribuer, avec la cellule digitale, à la modernisation des outils de suivi de la performance
• Participer au déploiement de tableaux de bord Power BI
• Rendre la donnée plus accessible, lisible et utile pour les équipes et les managers
• Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils et identifier des pistes de simplification

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et passionné(e) diplômé(e) d'un Bac +5 en Ingénierie Industrielle ou équivalent, avec minimum 3 ans d'expérience en amélioration continue, conduite du changement et gestion de projet en environnement industriel.

Les qualités recherchées incluent :

- Rigoureux(se), agile et proactif(ve), avec une capacité à communiquer, travailler en équipe et mobiliser les collaborateurs.

- Une bonne maîtrise des outils Lean et de résolution de problèmes et une vraie appétence pour le terrain.

- Une expérience ou un intérêt marqué pour la digitalisation et les outils de visualisation.