MONITEUR EDUCATEUR (H/F) ADAPEI 35
Redon (35)CDI
Il y a 5 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Moniteur-éducateur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Redon (35)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine
RECRUTE
Pour Dispositif Habitat Reizh Par - Foyer du Tertre à Redon
Un Animateur 2ème catégorie (H/F/X)
Description du poste :
Sous la responsabilité du directeur et, par délégation, de la cheffe de service, membre de l'équipe éducative, en lien avec vos collègues animateurs 1ère et 2ème catégorie, AMP, AES, AS et les autres services de l'établissement :
- Vous veillez au respect de la dignité des personnes dans une discrétion professionnelle absolue,
- Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne,
- Vous encadrez des activités socio-éducatives,
- Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels,
- Vous participez à la dimension du projet d'animation et êtes en lien direct avec les coordinatrices dans le travail de réflexion, d'élaboration et de mise en œuvre des différents supports et outils,
- Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques,
- Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.
Profil recherché :
Diplôme Moniteur Educateur ou équivalent exigé.
Expérience similaire dans le poste.
Compétences souhaitées en accompagnement de personnes avec des troubles neuro-développementaux et du spectre autistique.
Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures.
Capacité relationnelle et de communication.
Capacité à contribuer, conduire, évaluer les projets individualisés.
Bonne autonomie dans le travail et prise d'initiatives.
Permis B exigé.
Contrat proposé :
- CDI temps plein à pourvoir dès que possible
- Horaires d'internat et travail un weekend sur 3
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté et sujétion d'internat selon la règlementation en vigueur
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 30/05/2026
Référence de l'offre : 2026-121 A2 Tertre CDI 1 ETP
RECRUTE
Pour Dispositif Habitat Reizh Par - Foyer du Tertre à Redon
Un Animateur 2ème catégorie (H/F/X)
Description du poste :
Sous la responsabilité du directeur et, par délégation, de la cheffe de service, membre de l'équipe éducative, en lien avec vos collègues animateurs 1ère et 2ème catégorie, AMP, AES, AS et les autres services de l'établissement :
- Vous veillez au respect de la dignité des personnes dans une discrétion professionnelle absolue,
- Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne,
- Vous encadrez des activités socio-éducatives,
- Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels,
- Vous participez à la dimension du projet d'animation et êtes en lien direct avec les coordinatrices dans le travail de réflexion, d'élaboration et de mise en œuvre des différents supports et outils,
- Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques,
- Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.
Profil recherché :
Diplôme Moniteur Educateur ou équivalent exigé.
Expérience similaire dans le poste.
Compétences souhaitées en accompagnement de personnes avec des troubles neuro-développementaux et du spectre autistique.
Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures.
Capacité relationnelle et de communication.
Capacité à contribuer, conduire, évaluer les projets individualisés.
Bonne autonomie dans le travail et prise d'initiatives.
Permis B exigé.
Contrat proposé :
- CDI temps plein à pourvoir dès que possible
- Horaires d'internat et travail un weekend sur 3
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté et sujétion d'internat selon la règlementation en vigueur
Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 30/05/2026
Référence de l'offre : 2026-121 A2 Tertre CDI 1 ETP
Salaire et avantages
CSE
Référence : 207SPRP
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