Senior Powertrain Component Engineer F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- System Engineer (H/F)
Télétravail :
- Télétravail total
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Allemand
- Anglais
Lieux :
- Audincourt (25)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Senior Powertrain Component Engineer
CDI, temps plein | Suisse
NOTRE CLIENT
Notre client est un groupe industriel familial international, reconnu comme centre d'excellence pour le développement et la fabrication de moteurs à combustion (diesel et gaz) et de composants hydrauliques haute performance. Ses produits équipent des secteurs très variés : construction, génie civil, mining, agriculture, énergie décentralisée, machinerie industrielle et aérospatial.
L'entreprise s'appuie sur un modèle stable et durable, une forte culture d'ingénierie et un investissement soutenu dans le développement de la prochaine génération de moteurs diesel.
LE POSTE
Au sein de la division dédiée aux composants moteur, vous prenez la responsabilité technique du sous-système Carter moteur et Culasse pour la nouvelle génération de moteurs diesel.
À ce titre, vous :
- Décidez du contenu technique et des plannings de développement des nouveaux composants moteur, ainsi que des améliorations des composants existants, en accord avec le Project Management.
- Définissez les spécifications techniques des composants à développer et leurs paramètres clés de fonctionnement.
- Travaillez en équipe transverse avec le Design, les Engine Tests, l'Electronics et le Project Management pour garantir l'adéquation des technologies et spécifications avec les exigences projet.
- Soutenez les processus FMEA, et assurez la mise à jour et le suivi des essais moteur internes et externes.
- Collaborez étroitement avec les fournisseurs sur les études technologiques, le développement de composants et les activités de tear-down.
- Définissez les exigences de maintenance du sous-système et reportez l'état d'avancement au Platform Manager.
- Pilotez le Master Design and Validation Plan (DVP&Nr) du sous-système et préparez les releases techniques des composants en développement.
PROFIL RECHERCHÉ
- Bachelor ou Master en génie mécanique
- expérience minimum en développement de moteurs à combustion
- Expérience confirmée sur les pièces en fonte : procédés de fabrication, design-for-casting et modes de défaillance
- Solide compréhension du comportement thermomécanique des culasses et carters moteur, transferts thermiques inclus
- Maîtrise de la méthodologie DVP&Nr, du troubleshooting et du problem-solving
- Anglais courant indispensable, allemand ou français appréciés
- Excellente maîtrise de MS Office
- Profil analytique avec un réel leadership, de la flexibilité et de la résilience, et une sensibilité constante aux coûts et aux ressources
CE QUI EST PROPOSÉ
- Salaire annuel très compétitif, 13e salaire inclus, selon profil
- Entreprise familiale internationale, sécurité d'emploi et stabilité
- Horaires flexibles et possibilité de home office
- Restaurant d'entreprise sur site
- Budget formation et perspectives réelles de développement professionnel
- Cadre de travail privilégié, en pleine nature
PROCESS
Process en deux étapes : un premier échange RH, puis un entretien technique avec le Platform Manager et l'équipe. Background Check standard avant la signature du contrat.
POUR CANDIDATER
Postulez avec votre CV en toute confidentialité. Je reviens vers vous sous 48 heures pour un premier échange si votre profil correspond au cahier des charges.
Depuis 2000, Approach People Recruitment s'est développé en tant que partenaire européen dans la mise en relation de talents internationaux qualifiés avec des entreprises de premier plan en Europe. Nous proposons une approche globale et une expertise locale grâce à nos bureaux européens basés à Dublin, Paris, Genève, Madrid et Barcelone ! Simplicité, qualité et efficacité sont les piliers de notre stratégie.
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