Assistant de gestion /responsable de caisse H/F DELTA INTERIM

Notre client acteur de la grande distribution recherche Assistant de gestion /responsable de caisse H/F.

Vos missions :

• Vérifier que chaque transaction est correctement enregistrée
• Contrôler les écarts entre les montants théoriques et réels (erreurs de caisse)
• Surveiller les annulations, remboursements et avoirs
• Apporter un soutien en cas de problème (litige client, bug informatique, etc.)
• Suivi administratif et reporting
• Suivre et contrôler les documents administratifs et comptables
• Participer au contrôle des factures fournisseurs
• Assurer le rapprochement des bons de livraison et des factures
• Préparer les éléments nécessaires au suivi budgétaire
• Mettre à jour les tableaux de bord de gestion

Votre profil :

• Maîtrise des procédures de caisse (encaissement, remboursements, annulations)
• Capacité à gérer les flux d’argent et à effectuer des contrôles précis
• Niveau Bac à Bac+2 (commerce, gestion, vente) apprécié
• Organisation, rigueur et réactivité
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et logiciels de caisse
• Connaissances en gestion administrative et comptable
• Capacité d’analyse des données chiffrées
• Connaissance des outils ERP ou logiciels de gestion
• Maîtrise des techniques de reporting

Rémunération selon compétences et expérience.

Mission longue en vue d'une intégration.

DELTA INTERIM est une filiale d'un groupe de travail temporaire qui a vu le jour il y a plus de 30 ans.

Notre Société a fondé sa politique commerciale sur la volonté de proposer un service personnalisé et privilégié.

Spécialistes en Ressources Humaines, nous avons gagné la confiance de nos nombreux partenaires en France et en Allemagne dans tous secteurs confondus.

Nos 4 agences, situées à Strasbourg, Sélestat, Haguenau et Riegel sont implantées à proximité de nos partenaires et sont à la fois distinctes et complémentaires.

Pour aller plus loin dans nos services, nous nous engageons à analyser précisément vos besoins afin de cerner au mieux l'environnement de travail, les compétences, les risques et les habilitations que requièrent les missions.

Notre objectif est de trouver la bonne adéquation entre les postes à pourvoir et nos intérimaires.