
Critères de l'offre
Métiers :
- Professeur de lycée professionnel (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Décines-Charpieu (69)
Conditions :
- CDD
- À partir de 600 € par mois
- Temps Partiel
Description du poste
Le centre de formation SABEXTRA situé à Décines-Charpieu (69), recherche un(e) formateur(trice) en matières professionnelles pour intervenir auprès d'apprentis préparant les diplômes :
-CAP Monteur en Installations Sanitaires
-CAP Monteur en Installations Thermiques
Dans le cadre du remplacement du professeur actuel, vous accompagnerez à compter de septembre 2026, 16 apprentis répartis en 2 classes (sanitaire et thermique) vers la réussite de leur diplôme et leur insertion professionnelle.
VOS MISSIONS :
-Enseigner la théorie et la pratique conformément aux exigences des référentiels (CAP MIS et CAP MIT)
-Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées au public apprenti
-Concevoir les sujets d'évaluation (CCF) selon les exigences Education Nationale.
-Fédérer l'auditoire par des échanges adaptés et mises en situations dynamiques.
-Suivre et évaluer la progression des apprenants.
-Être force de proposition dans le choix du matériel utilisé, mises en situation et exercices demandés aux élèves pour se rapprocher au plus près de la réalité du terrain.
-Gérer le stock de matériel plomberie...
-Face à face pédagogique : 13h - deux fois par mois soit 26 mensuelles
-4h pour préparation des cours, examen, suivi de l'apprentissage et gestion
=> soit un volume horaire de 30h / mois
CDD OU FREELANCE A 30 HEURES/MOIS : à partie de 20EUR/h selon le profil
-CAP Monteur en Installations Sanitaires
-CAP Monteur en Installations Thermiques
Dans le cadre du remplacement du professeur actuel, vous accompagnerez à compter de septembre 2026, 16 apprentis répartis en 2 classes (sanitaire et thermique) vers la réussite de leur diplôme et leur insertion professionnelle.
VOS MISSIONS :
-Enseigner la théorie et la pratique conformément aux exigences des référentiels (CAP MIS et CAP MIT)
-Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées au public apprenti
-Concevoir les sujets d'évaluation (CCF) selon les exigences Education Nationale.
-Fédérer l'auditoire par des échanges adaptés et mises en situations dynamiques.
-Suivre et évaluer la progression des apprenants.
-Être force de proposition dans le choix du matériel utilisé, mises en situation et exercices demandés aux élèves pour se rapprocher au plus près de la réalité du terrain.
-Gérer le stock de matériel plomberie...
-Face à face pédagogique : 13h - deux fois par mois soit 26 mensuelles
-4h pour préparation des cours, examen, suivi de l'apprentissage et gestion
=> soit un volume horaire de 30h / mois
CDD OU FREELANCE A 30 HEURES/MOIS : à partie de 20EUR/h selon le profil
Description du profil
-Expérience terrain significative en plomberie et chauffage (bonne maîtrise du cintrage cuivre, acier, PER, multicouche + bonne maîtrise de brasure, savoir installer des appareils sanitaires et de chauffage et savoir les raccorder au réseau hydraulique)
-Sens pédagogique et goût pour la transmission
-Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
-Esprit d'initiative et force de proposition
-Capacité à gérer un groupe et à instaurer un cadre de travail
-Sens pédagogique et goût pour la transmission
-Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
-Esprit d'initiative et force de proposition
-Capacité à gérer un groupe et à instaurer un cadre de travail
Salaire et avantages
Tickets restaurant
L'entreprise : Domino RH
SABEXTRA propose des solutions d'accompagnement pour mettre en avant vos qualités, acquérir des compétences nouvelles et mieux organiser vos interactions professionnelles.
Né en 2022 et issu des acteurs de la plomberie du bassin décinois près de Lyon, le CFA a pour ambition de transmettre les compétences nécessaires à l'autonomie sur chantier des jeunes en formation.
Créé et géré par des professionnels du bâtiments, nos équipes ont à coeur de s'adapter au plus près des besoins des entreprises partenaires tout en veillant à la qualité et la pertinence des compétences acquises.
En 2024, le CFA se rapproche du Groupe DOMINO RH pour pouvoir proposer un parcours emploi complet tant auprès de nos jeunes qu'auprès des entreprises partenaires du CFA.
Un nouveau projet qui ouvre le champ des possibles tout en proposant un projet pédagogique innovant et adapté aux jeunes !
Né en 2022 et issu des acteurs de la plomberie du bassin décinois près de Lyon, le CFA a pour ambition de transmettre les compétences nécessaires à l'autonomie sur chantier des jeunes en formation.
Créé et géré par des professionnels du bâtiments, nos équipes ont à coeur de s'adapter au plus près des besoins des entreprises partenaires tout en veillant à la qualité et la pertinence des compétences acquises.
En 2024, le CFA se rapproche du Groupe DOMINO RH pour pouvoir proposer un parcours emploi complet tant auprès de nos jeunes qu'auprès des entreprises partenaires du CFA.
Un nouveau projet qui ouvre le champ des possibles tout en proposant un projet pédagogique innovant et adapté aux jeunes !
Référence : PROFESSEUR METIERS DE LA PLOMBERIE 29273036
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