CONDUCTEUR D'ENGINS H/F Job Link

Job Link Rennes, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en gestion des déchets, un CONDUCTEUR D'ENGINS H/F.
Localisation : Rennes
Type de contrat : Intérim de 4 mois
CE QUE L'ON VOUS DEMANDE :
*Conduite d'engins (type R482, catégorie B et R489 Catégorie 3)
*Respect des normes de sécurité et des procédures internes
*Gestion de l'entretien quotidien des équipements
CE QUE L'ON VOUS PROPOSE :
*Mission intérim à la semaine pour débuter puis mensuelle
*Un environnement de travail professionnel et stimulant, au sein d'une équipe dynamique
*Formation continue pour garantir la montée en compétences sur votre poste

LE PROFIL IDÉAL :
*Vous êtes titulaire du CACES R482 Type B et R489 Cat. 3
*Vous avez une expérience significative dans la conduite d'engins ou êtes prêt à vous former pour développer vos compétences
*Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et avez une bonne capacité d'adaptation
*Vous êtes soucieux du respect des règles de sécurité et du bon fonctionnement des équipements
*Vous aimez travailler en équipe et recherchez un poste stable et évolutif
Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.