Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Lieux :
- Saint-André-lez-Lille (59)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Sous la supervision d'un responsable paie, vous êtes en charge d'un portefeuille multi-conventionnel et vos missions sont les suivantes :
-Établir et contrôler les bulletins de paie
-Calculer des charges et collecter les éléments variables de paie
-Réaliser des déclarations sociales (DSN)
-Gestion de l'administration du personnel (solde de tout compte, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, contrats de travail, licenciements, ruptures conventionnelles...)
-Assurer la relation client
-Établir et contrôler les bulletins de paie
-Calculer des charges et collecter les éléments variables de paie
-Réaliser des déclarations sociales (DSN)
-Gestion de l'administration du personnel (solde de tout compte, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, contrats de travail, licenciements, ruptures conventionnelles...)
-Assurer la relation client
Description du profil
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum (BTS, titre professionnel...) et possédez une expérience d'au moins 2 ans en tant que gestionnaire de paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable.
Vous avez un bon relationnel, êtes organisé(e) et rigoureux(se).
Le cabinet vous propose :
-Une rémunération entre 35kEUR et 40kEUR annuels brut selon expérience
-Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine, selon votre autonomie
-Tickets restaurant à hauteur de 10EUR/jour
-Remboursement des frais de transport
-Bureaux lumineux avec une belle architecture et un environnement de travail stimulant
-Une ambiance conviviale avec des événements internes et une équipe soudée-Un cabinet 100% dématérialisé
Rejoignez une structure dynamique et offrant un environnement de travail agréable.
Votre expérience professionnelle vous confère l'autonomie nécessaire pour accomplir ces missions ? Ne tardez plus, déposez votre candidature. Votre CV sera étudié avec attention et confidentialité.
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum (BTS, titre professionnel...) et possédez une expérience d'au moins 2 ans en tant que gestionnaire de paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable.
Vous avez un bon relationnel, êtes organisé(e) et rigoureux(se).
Le cabinet vous propose :
-Une rémunération entre 35kEUR et 40kEUR annuels brut selon expérience
-Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine, selon votre autonomie
-Tickets restaurant à hauteur de 10EUR/jour
-Remboursement des frais de transport
-Bureaux lumineux avec une belle architecture et un environnement de travail stimulant
-Une ambiance conviviale avec des événements internes et une équipe soudée-Un cabinet 100% dématérialisé
Rejoignez une structure dynamique et offrant un environnement de travail agréable.
Votre expérience professionnelle vous confère l'autonomie nécessaire pour accomplir ces missions ? Ne tardez plus, déposez votre candidature. Votre CV sera étudié avec attention et confidentialité.
Salaire et avantages
primes, télétravail, RTT
L'entreprise : Lille AEC
WINSEARCH, cabinet de conseil en recrutement, recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour l'un de ses clients, un cabinet à taille humaine situé à Saint-André-Lez-Lille (59350).
Référence : WSLILLEAEC-077552-26 29224738
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