ALTERNANCE : Master 2 - Appui en Stratégie d'Innovation F/H EDF

La Défense (92)Alternance / ApprentissageTélétravail partiel
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Description du poste

Date de début: Mardi 1er septembre 2026Rythme : Une continuité chaque semaine en entreprise est appréciée voir 1 semaine entreprise / 1 semaine école mais pas de longue période sans continuité de serviceExprimez votre potentiel au sein d'un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnement:Au sein de la Direction Innovation vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance pour une durée de 12 ou 24 mois mois. Vos missions Dans le cadre de la constitution d'un portefeuille stratégique d'innovation et de la réalisation d'études sur des projets innovants, vous pourrez prendre part, en fonction de vos appétences et compétences :- Réaliser des notes de veille inspirantes sur les thématiques prioritaires pour éclairer la stratégie et anticiper les évolutions du secteur- Explorer de nouveaux territoires d'innovation grâce à des études prospectives (ex. robotique industrielle appliquée aux Grands Chantiers, nouvelles technologies émergentes…)- Participer activement aux démarches de prospective autour des Game Changers et des technologies qui façonneront l'avenir du Groupe- Contribuer à des actions de communication valorisant les travaux réalisés, en aidant à diffuser les enseignements, idées et opportunités identifiéesProfil recherché :Votre profil Vous êtes issus d'un cursus d'ingénierie ou d'école de commerce et vous préparez, à la rentrée 2026, un Master Projet Innovation Conception (PIC), un Master Conseil et management stratégique Internationale (CMSI).Vous aimez aussi travailler en équipe.Compétences: Votre capacité d'analyse/esprit de synthèse, leadership et sens des responsabilités sont reconnues. La connaissance de Power BI serait un plus !Diversité et inclusionLa diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.Pourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d'avenir dans une entreprise leader mondial de l'énergie décarbonée.En 2025, 92,4% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025). Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d'une partie de l'abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l'entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d'un versement ou placement sur un plan d'épargne Groupe).Après une phase d'intégration, des modalités de télétravail pourront être envisagées selon les besoins du service, l'autonomie acquise et l'organisation locale de l'équipe et de la Direction. Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d'issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d'un entretien en présentiel.
Localisation : la Défense 92800 Puteaux

Date de début : 31/08/2026

Référence : 69e3ffaa6c2bab46cf57543c

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