Apprenti Rh (H/F) COMMUNE D AMBILLY
Ambilly (74)Alternance / Apprentissage
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif du personnel (H/F)
- + 2 métiers
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Brevet Professionnel BP, Brevet de Technicien BT
- + 1 diplôme
Lieux :
- Ambilly (74)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Sous la responsabilité du chargé de recrutement, l'alternant participe à la gestion administrative des ressources humaines de la collectivité et appuie les actions de recrutement et de marque employeur.L'alternant(e) travaillera au quotidien en binôme avec le chargé de recrutement pour la préparation et le suivi des procédures de recrutement et des actions de marque employeur, en lien étroit avec la gestionnaire carrière/paie et l'assistante administrative RH dont il/elle reprendra progressivement certaines tâches.Missions ou activités Contexte du posteSous la responsabilité du chargé de recrutement, l'alternant(e) participe à la gestion administrative des ressources humaines et appuie les actions de recrutement et de marque employeur de la collectivité.Il/elle travaille en binôme avec le chargé de recrutement, en lien étroit avec la gestionnaire carrière/paie et l'assistante administrative RH.Missions principales1. Gestion administrative RHParticiper à la gestion administrative courante du service (courriers, documents RH, suivi administratif)Préparer les convocations des agents et assurer le suivi des signaturesSuivre les demandes de congés et signaler les anomaliesAppuyer la transmission des actes et arrêtés via les plateformes dématérialiséesParticiper à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agentsContribuer à la préparation des éléments variables de paie (heures, absences, pièces justificatives)Participer à la gestion administrative des demandes de stage2. Recrutement & marque employeurAider à la rédaction et à la diffusion des offres (emploi, stage, apprentissage)Participer au suivi des candidatures (tri, convocations, réponses, tableaux de suivi)Contribuer à l'organisation logistique des entretiensAppuyer les actions de communication RH (forums, salons, interventions, contenus)Participer à la valorisation des métiers territoriaux et de la collectivitéContribuer à l'amélioration de l'expérience candidat et de l'accueil des nouveaux agentsMissions complémentairesMise à jour des tableaux de suivi RHTravaux de numérisation et de fiabilisation documentaireParticipation ponctuelle à l'accueil du serviceAppui à la préparation de dossiers (réunions, instances, contrôles internes)
Localisation : 74100 Ambilly
Localisation : 74100 Ambilly
Référence : 69e160fff668b91e4a41e836
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