Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Compétences :
- Recrutement
Lieux :
- Boulogne-Billancourt (92)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous êtes passionné par les secteurs de pointe comme l'aéronautique, le spatial ou l'énergie ? Vous aimez relever des défis de recrutement de haut vol et accompagner des managers exigeants ? Rejoignez une structure dynamique où votre expertise fera la différence.
Le Challenge
En tant que pilier de notre stratégie de croissance, vous gérez l'intégralité du cycle de recrutement pour une population exclusivement composée de cadres et experts. Avec un objectif moyen de 30 recrutements par an, vous êtes le garant de la qualité de notre capital humain.
Vos missions principales :
Chasse et Sélection : Rédaction d'annonces percutantes, sourcing sur job boards et conduite de 10 à 15 entretiens hebdomadaires.
Partenariat Business : Travailler main dans la main avec les managers opérationnels pour comprendre leurs besoins critiques.
Onboarding : Assurer un suivi de proximité des candidats jusqu'à la validation de leur période d'essai.
Management : Encadrer et piloter la performance de chargés de recrutement en alternance (suivi des résultats et montée en compétences).
Rayonnement : Participation active aux salons spécialisés et aux actions de communication RH
Le Challenge
En tant que pilier de notre stratégie de croissance, vous gérez l'intégralité du cycle de recrutement pour une population exclusivement composée de cadres et experts. Avec un objectif moyen de 30 recrutements par an, vous êtes le garant de la qualité de notre capital humain.
Vos missions principales :
Chasse et Sélection : Rédaction d'annonces percutantes, sourcing sur job boards et conduite de 10 à 15 entretiens hebdomadaires.
Partenariat Business : Travailler main dans la main avec les managers opérationnels pour comprendre leurs besoins critiques.
Onboarding : Assurer un suivi de proximité des candidats jusqu'à la validation de leur période d'essai.
Management : Encadrer et piloter la performance de chargés de recrutement en alternance (suivi des résultats et montée en compétences).
Rayonnement : Participation active aux salons spécialisés et aux actions de communication RH
Description du profil
VOTRE PROFIL
Vous n'êtes pas seulement un recruteur, vous êtes un véritable
dénicheur de talents avec une vision 'conseil'.
* FORMATION : Bac+5 (École de Commerce, Master RH ou équivalent).
* EXPÉRIENCE : Vous justifiez d'au moins 3 ANS D'EXPÉRIENCE
réussie en recrutement
* SOFT SKILLS : Ténacité, aisance relationnelle et capacité à
fédérer des équipes autour d'objectifs ambitieux.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, sans
télétravail, privilégiant la proximité des équipes et la
réactivité.
* STATUT : Cadre.
* RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : Fixe de 33KEUR À 40KEUR (selon
profil).
* VARIABLE MOTIVANT : Une prime sur chaque recrutement réalisé
* AVANTAGES : Tickets Restaurant et prise en charge du Pass Navigo.
* DISPONIBILITÉ : Poste à pourvoir dès que possible (préavis
accepté).
Vous n'êtes pas seulement un recruteur, vous êtes un véritable
dénicheur de talents avec une vision 'conseil'.
* FORMATION : Bac+5 (École de Commerce, Master RH ou équivalent).
* EXPÉRIENCE : Vous justifiez d'au moins 3 ANS D'EXPÉRIENCE
réussie en recrutement
* SOFT SKILLS : Ténacité, aisance relationnelle et capacité à
fédérer des équipes autour d'objectifs ambitieux.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, sans
télétravail, privilégiant la proximité des équipes et la
réactivité.
* STATUT : Cadre.
* RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : Fixe de 33KEUR À 40KEUR (selon
profil).
* VARIABLE MOTIVANT : Une prime sur chaque recrutement réalisé
* AVANTAGES : Tickets Restaurant et prise en charge du Pass Navigo.
* DISPONIBILITÉ : Poste à pourvoir dès que possible (préavis
accepté).
Salaire et avantages
//
L'entreprise : Legal & HR Talents
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.
Référence : TALENT_76592 29090629
Recommandé pour vous

Massy (91)CDI 32 000 € - 34 000 € par an Il y a 14 jours

Épernon (28)CDI Il y a 19 jours

Paris (75)CDI 30 000 € - 35 000 € Il y a 16 jours
