Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F) INSTITUT AVENIR PROVENCE

L'association INSTITUT AVENIR PROVENCE recrute un Éducateur spécialisé (H/F) pour sa structure accueillant des adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance.
CDI temps plein au sein du service MNA (Mineurs Non Accompagnés), à compter du 11 mai 2026.
MISSIONS PRINCIPALES :
En lien direct avec le directeur de la MECS, vous aurez pour rôle :
- D'animer et d'organiser la vie quotidienne au sein du foyer.
- D'accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale, scolaire et professionnelle.
- De soutenir le développement de leur autonomie et de leur identité.
- De mettre en œuvre des activités éducatives individuelles et collectives.
- De participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque jeune.
ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS :
Accompagnement éducatif :
Prise en charge des jeunes dans les actes de la vie quotidienne, relation d'aide, construction de repères, organisation d'activités.
Projet individualisé :
Élaboration de diagnostics sociaux, définition et mise en œuvre de projets personnalisés, suivi scolaire et insertion professionnelle.
Communication professionnelle :
Travail en équipe pluridisciplinaire, rédaction de rapports et de synthèses, relations avec les familles, les référents sociaux et les partenaires.
Vie institutionnelle :
Participation aux dynamiques de l'établissement, travail en réseau, veille professionnelle et transmission des savoirs.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET ÉQUILIBRE VIE PROFESSIONNELLE / VIE PERSONNELLE :
L'IAP attache une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle :
- Planning individualisé, adapté autant que possible à la vie privée des professionnels.
- Prise en charge restreinte les week-ends et vacances scolaires, permettant un temps de repos régulier
(travail par roulement, incluant soirs, week-ends et jours fériés selon planning).
- Souplesse dans l'organisation des missions, pour favoriser l'épanouissement et l'engagement des équipes.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL PROPICE À L'INNOVATION ÉDUCATIVE :
Notre approche privilégie une grande flexibilité dans le développement de projets éducatifs avec les jeunes :
- Mise en œuvre facilitée de projets individuels en fonction des besoins spécifiques de chaque adolescent.
- Soutien aux initiatives collectives favorisant la cohésion, l'expression, l'autonomie et l'inclusion des jeunes.
UN ENGAGEMENT FORT AUTOUR DE NOS VALEURS :
Travailler au sein de l'IAP, c'est intégrer une équipe engagée autour de valeurs fondamentales :
- Éthique professionnelle : respecter la dignité, l'intégrité et l'histoire de chaque jeune.
- Bienveillance : créer un climat de confiance et de respect mutuel.
- Bientraitance : promouvoir une posture éducative soutenante, non jugeante et sécurisante.
- Laïcité : garantir la neutralité de l'accompagnement et respecter la liberté de conscience de chacun.
Ces valeurs guident nos pratiques quotidiennes et structurent notre projet éducatif global.
AVANTAGES DIVERS :
- Remise de 30 % dans nos restaurants d'application La Cafet, La Braise, et dans notre atelier Espace Vert.
- Chèques vacances, fête de fin d'année.
- CSE (participation de 10 € sur la cotisation mutuelle).
- Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à 80 % de l'employeur.
- Proposition d'actions QVCT.
- Jours de congés supplémentaires (9 ou 18 jours ouvrés).
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé.
Expérience : Minimum 1 an d'expérience souhaitée dans le secteur de la protection de l'enfance ou l'accompagnement de publics adolescents en difficulté.
Compétences techniques : Connaissance de l'accompagnement éducatif, animation de groupe, élaboration de projet, maîtrise des écrits professionnels.
Aptitudes : Patience, écoute, sens des responsabilités, discrétion, capacité à travailler en équipe.