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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable adjoint logistique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Communication, Publicité, Edition
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Chantilly (60)
Conditions :
- Intérim
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
SUP INTERIM Vémars recherche pour son client un(e) Adjoint.e Responsable RTN & REB H/F.Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, structurée et en pleine croissance, avec un véritable esprit PME ?
Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable RTN & REB H/F pour accompagner le pilotage d'un service clé.
Vos missions
Rattaché(e) à la Responsable du service, vous l'accompagnez dans l'organisation et le suivi des équipes RTN (10 collaborateurs) et REB (5 collaborateurs).
Vous participez activement au bon fonctionnement du service avec une montée en compétences progressive vers des missions de pilotage.
Pilotage opérationnel RTN
Organiser et coordonner la réception, le tri et la numérisation des documents entrantsGarantir le respect des priorités clients, la qualité des traitements et la traçabilité des fluxSuperviser les flux spécifiques et assurer leur bonne exécution
Gestion du REB
Assurer le traitement des règlements par chèques pour le compte des clientsVeiller à la fiabilité, la conformité et la sécurisation des opérations via les outils dédiés
Coordination interne et externe
Collaborer avec les services internes (production, IT, qualité...)Assurer le lien avec les prestataires et partenaires externesParticiper à l'accueil et au suivi des visites clients ou commerciales
Qualité et conformité
Garantir la qualité des numérisations (lisibilité, cadrage, conformité)Suivre les indicateurs et contribuer au maintien des standards qualité
Gestion administrative et logistique
Gérer les commandes de fournitures du serviceSuivre les besoins matériels et transmettre les demandes validées
Management et organisation
En binôme avec la Responsable :
Encadrer et accompagner les équipes RTN et REBPlanifier et répartir les activités selon les prioritésFormer les nouveaux collaborateurs (CDI, CDD, intérimaires)
À terme :
Prendre une part croissante dans le pilotage du serviceÉvoluer vers un poste de Responsable RTN & REB
Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable RTN & REB H/F pour accompagner le pilotage d'un service clé.
Vos missions
Rattaché(e) à la Responsable du service, vous l'accompagnez dans l'organisation et le suivi des équipes RTN (10 collaborateurs) et REB (5 collaborateurs).
Vous participez activement au bon fonctionnement du service avec une montée en compétences progressive vers des missions de pilotage.
Pilotage opérationnel RTN
Organiser et coordonner la réception, le tri et la numérisation des documents entrantsGarantir le respect des priorités clients, la qualité des traitements et la traçabilité des fluxSuperviser les flux spécifiques et assurer leur bonne exécution
Gestion du REB
Assurer le traitement des règlements par chèques pour le compte des clientsVeiller à la fiabilité, la conformité et la sécurisation des opérations via les outils dédiés
Coordination interne et externe
Collaborer avec les services internes (production, IT, qualité...)Assurer le lien avec les prestataires et partenaires externesParticiper à l'accueil et au suivi des visites clients ou commerciales
Qualité et conformité
Garantir la qualité des numérisations (lisibilité, cadrage, conformité)Suivre les indicateurs et contribuer au maintien des standards qualité
Gestion administrative et logistique
Gérer les commandes de fournitures du serviceSuivre les besoins matériels et transmettre les demandes validées
Management et organisation
En binôme avec la Responsable :
Encadrer et accompagner les équipes RTN et REBPlanifier et répartir les activités selon les prioritésFormer les nouveaux collaborateurs (CDI, CDD, intérimaires)
À terme :
Prendre une part croissante dans le pilotage du serviceÉvoluer vers un poste de Responsable RTN & REB
Description du profil
Votre profilAppétence pour le management et l'organisation d'équipeConnaissance des process de tri, numérisation et gestion documentaireMaîtrise d'Excel et des outils bureautiquesRigueur, organisation, polyvalence et sens de la coordinationAisance dans le travail en équipe et avec des partenaires externes
ConditionsMission intérim avec perspective d'évolution vers CDISalaire : 32 KEUR annuel (négociable selon profil)Tickets restaurant (9,70 EUR - 60% pris en charge)Mutuelle et prévoyance
Lieu : CHANTILLY (60)
Intéressé(e) par cette aventure ? Alors envoyez nous votre candidature !
ConditionsMission intérim avec perspective d'évolution vers CDISalaire : 32 KEUR annuel (négociable selon profil)Tickets restaurant (9,70 EUR - 60% pris en charge)Mutuelle et prévoyance
Lieu : CHANTILLY (60)
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Salaire et avantages
Prime CET
L'entreprise : SUP INTERIM
'L'agence de Vémars (95) située à quelques minutes de l'aéroport de Roissy intervient sur l'ensemble de la partie Nord de l'Île-de-France (95-93-77-60).
SUP INTERIM Vémars est spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent dans les secteurs du tertiaire, de l'industrie et de la logistique.
Spécialisés dans le domaine aéroportuaire, nous assurons le suivi des habilitations et des formations requises pour chaque métier ainsi que les formalités d'accès aux zones réservées.
Nous sommes à l'écoute de nos salariés pour les accompagner durant leurs missions et apportons une attention particulière au développement de leurs compétences.'
SUP INTERIM Vémars est spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent dans les secteurs du tertiaire, de l'industrie et de la logistique.
Spécialisés dans le domaine aéroportuaire, nous assurons le suivi des habilitations et des formations requises pour chaque métier ainsi que les formalités d'accès aux zones réservées.
Nous sommes à l'écoute de nos salariés pour les accompagner durant leurs missions et apportons une attention particulière au développement de leurs compétences.'
Référence : SUP-2026-04-259790 29074708
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