Ingénieur Automaticien (H/F) Skills RH

Notre client, en croissance, s'engage sur la voie d'une transition stratégique vers les standards GMP Part 2
(BPF). Ce projet structurant, qui deviendra notre quotidien, place l'ingénierie au cœur de notre conformité.
Pour accompagner cette montée en gamme, nous investissons dans la modernisation de nos procédés
(automatisation, instrumentation, informatique industrielle) afin d'intégrer les exigences de précision de
l'industrie de santé : nous développons des solutions sur mesure où l'innovation technique doit s'allier à une
traçabilité sans faille et à une démarche structurée (Spécifications, analyses de risques, protocoles de
qualification).
Rejoindre notre client aujourd'hui, c'est participer activement à la transformation d'un site
historique vers les plus hauts standards de l'industrie des principes actifs, travailler sur des procédés industriels
complexes et innovants et dans un environnement technique stimulant avec autonomie et responsabilité.
Vos missions :
Accompagné par deux ingénieurs expérimentés du service Maintenance & Méthodes, votre rôle évoluera d'une
maîtrise de l'existant vers une autonomie complète sur les futurs investissements. Une période d'intégration au
sein de l'équipe vous permettra de vous approprier nos installations actuelles (Siemens, PCVue) et les standards
Pharma afin d'assumer les missions suivantes :
?Assurer le support technique aux équipes opérationnelles pour garantir la disponibilité des équipements, tout en appréhendant les contraintes spécifiques de notre process continu.
?Participer à la rédaction des cahiers des charges et des analyses de risques, transformant les besoins de production en solutions techniques robustes dans une démarche de conformité.
?Participer au déploiement du cycle de Qualification (validation des systèmes) en collaborant à la rédaction et à l'exécution des protocoles de tests afin de garantir que chaque modification technique réponde aux exigences de précision de l'industrie de santé.
?En tant qu'acteur de l'innovation sur le site, proposer des optimisations (automatisme, instrumentation,régulation) et piloter vos propres projets d'amélioration continue pour accompagner notre transition technologique.
?Contribuer à la stratégie d'obsolescence en identifiant les points critiques de nos systèmes et en
proposant des solutions de renouvellement pour sécuriser l'avenir de nos lignes de production.
Assurer une veille constante des technologies.
?Endosser un rôle d'ambassadeur de nos standards Qualité, Sécurité et Environnement et veiller à ce quechaque intervention ou modification technique respecte les règles de sécurité, les bonnes pratiques de fabrication et nos engagements environnementaux.

Vous possédez une capacité naturelle à structurer vos idées et vos programmes de manière claire et§§logique. Pour vous, une ingénierie réussie va de pair avec une documentation de qualité : vous utilisez§§les standards de qualification (QI/QO/QP) comme des outils pour garantir la fiabilité de vos développements et faciliter le travail de toute l'équipe sur le long terme.§§- Vous appréciez le travail en équipe et savez adapter votre discours à vos interlocuteurs (opérateurs,§§maintenance, direction). Vous voyez le binôme d'ingénieurs expérimentés qui vous accompagnera comme une opportunité d'accélération de votre carrière.§§-Votre curiosité vous pousse à aller sur le terrain pour comprendre le process. Vous savez écouter pour§§mieux concevoir.§§§§Votre profil:§§Diplômé Ingénieur (Bac+5) spécialisée en Automatisme, Génie Électrique ou Informatique Industrielle.§§ Vous maîtrisez l'environnement de développement Siemens et au moins un SCADA/supervision. Un fort§§intérêt pour l'instrumentation et les systèmes de régulation complexes est indispensable pour§§s'épanouir sur notre process continu.§§Vous possédez une expérience de 3 ans minimum en environnement industriel (idéalement chimie,§§agroalimentaire ou pharmaceutique)§§Votre connaissance des environnements réglementés (BPF/GMP) est appréciée§§§§Vos conditions & avantages :§§Statut cadre§§Des horaires de travail en journée sur la semaine (pas d'astreinte)§§Des chèques déjeuner et des indemnités kilométriques journalières§§Une prime de participation§§Des RTT§§Une prime vacance§§ Régime de retraite supplémentaire : 2% sur le salaire de base§§Rémunération à partir de 41 000 euros par an sur 13 mois, selon expérience et profil

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique