
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif et financier (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Comptabilité générale
Lieux :
- Bobigny (93)
Conditions :
- CDI
- 3 400 € - 3 600 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Vos principales responsabilités seront :
- Gestion comptable et trésorerie : organisation et coordination de la gestion comptable, suivi de la trésorerie, contrôle de la ventilation analytique, supervision des validations de comptes, respect des procédures et des échéances.
- Construction budgétaire et suivi d'activité : préparation des budgets en lien avec les orientations stratégiques, accompagnement des directeurs de pôle dans le pilotage budgétaire, élaboration de tableaux de bord, préconisation d'actions correctives, suivi de la masse salariale.
- Appui aux établissements : participation aux rapports budgétaires, comptes administratifs, réponses aux appels à projets et échanges avec les autorités de tarification.
- Déplacements : interventions régulières dans les structures, au CSP Nord et auprès des financeurs.
Description du profil
Votre profil
Diplômé(e) d'un Bac+3 en comptabilité (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum, idéalement dans le secteur médico-social.
Compétences transverses
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
- Sens du dialogue et capacité à travailler avec différents interlocuteurs
- Organisation, rigueur, anticipation et planification
- Capacité à accompagner et développer les compétences des collaborateurs
Compétences métiers
- Connaissance approfondie des produits de gestion administrative, financière et comptable
- Maîtrise de la comptabilité générale et analytique
- Bonne compréhension des spécificités de la comptabilité publique
- Utilisation de logiciels métiers (compta, finance, commercial)
- Analyse financière et élaboration de plans de financement
- Évaluation et maîtrise des risques financiers
Rejoignez-nous
Dans le cadre d'un poste impliquant un travail auprès de mineurs dans le secteur de la protection de l'enfance, les candidats devront obligatoirement effectuer une demande d'attestation d'honorabilité via le site FranceConnect. Ce document est indispensable pour toute embauche.
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant la Croix-Rouge française, vous choisissez de mettre vos compétences au service du sens et des valeurs humanitaires : Humanité, Neutralité, Impartialité, Indépendance, Volontariat, Unité et Universalité.
Nous vous offrons :
- Un environnement de travail engagé et solidaire
- Des possibilités d'évolution professionnelle avec un accompagnement dédié et l'accès à de nombreux dispositifs de formation
- Divers avantages sociaux (CET, prime de fin d'année, mutuelle, prévoyance)
- Un accompagnement individuel (logement, équilibre vie pro/vie perso, soutien en cas de difficultés)
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une grande cause et contribuer à la protection de l'enfance ? Rejoignez-nous !
Date de prise de poste souhaitée
Immédiatement
Informations pratiques liées au poste
Avantages
- 13ème mois
- 18 jours de congés trimestriels / an
- Reprise d'ancienneté
- Compte Épargne Temps (CET)
- Tickets restaurant
- Titre de transport pris en charge à 50 %
- Mutuelle d'entreprise
- Chèques vacances
L'entreprise : Croix-rouge française
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle anime également 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale et fait partie du plus grand réseau humanitaire mondial.
Avec plus de 17 000 salariés et 70 métiers différents, nos équipes mettent chaque jour leur professionnalisme et leur engagement au service des personnes les plus fragiles, en France et à l'international.
Vos missions
Sous la responsabilité du Directeur de Pôle, et en lien étroit avec le CSP Comptabilité et le Contrôle de gestion de la filière, vous coordonnez et supervisez l'ensemble des activités comptables et budgétaires des établissements.
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