INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) ADVANCE RECRUTEMENT SANTE
Schiltigheim (67)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier coordinateur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Schiltigheim (67)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement.
Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire.
Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers.
Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien.
Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un établissement de santé privé, un INFIRMIER COORDINATEUR (H/F)
Missions principales
Sous la responsabilité de la Direction des soins, l'Infirmier Coordinateur assure la coordination des équipes soignantes et garantit la qualité et la sécurité des soins.
Ses missions incluent :
1. Organisation et coordination des soins
Superviser et coordonner les équipes infirmières et aides-soignantes des différentes unités (SMR, USLD, HDJ).
Garantir la continuité des soins et la mise en œuvre des protocoles.
Planifier les activités et gérer les plannings en lien avec les cadres de santé.
2. Management et animation des équipes
Encadrer, accompagner et évaluer les équipes soignantes.
Favoriser la formation continue et le développement des compétences.
Maintenir un climat de travail collaboratif et bienveillant.
3. Qualité et sécurité des soins
Veiller au respect des procédures et des normes réglementaires.
Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques.
Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
4. Coordination interdisciplinaire
Travailler en étroite collaboration avec les médecins, psychologues, kinésithérapeutes et autres professionnels.
Assurer la communication avec les familles et les partenaires extérieurs.
5. Gestion administrative et reporting
Suivre les indicateurs de qualité et d'activité.
Participer aux réunions de direction et aux projets institutionnels.
Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire.
Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers.
Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien.
Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un établissement de santé privé, un INFIRMIER COORDINATEUR (H/F)
Missions principales
Sous la responsabilité de la Direction des soins, l'Infirmier Coordinateur assure la coordination des équipes soignantes et garantit la qualité et la sécurité des soins.
Ses missions incluent :
1. Organisation et coordination des soins
Superviser et coordonner les équipes infirmières et aides-soignantes des différentes unités (SMR, USLD, HDJ).
Garantir la continuité des soins et la mise en œuvre des protocoles.
Planifier les activités et gérer les plannings en lien avec les cadres de santé.
2. Management et animation des équipes
Encadrer, accompagner et évaluer les équipes soignantes.
Favoriser la formation continue et le développement des compétences.
Maintenir un climat de travail collaboratif et bienveillant.
3. Qualité et sécurité des soins
Veiller au respect des procédures et des normes réglementaires.
Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques.
Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
4. Coordination interdisciplinaire
Travailler en étroite collaboration avec les médecins, psychologues, kinésithérapeutes et autres professionnels.
Assurer la communication avec les familles et les partenaires extérieurs.
5. Gestion administrative et reporting
Suivre les indicateurs de qualité et d'activité.
Participer aux réunions de direction et aux projets institutionnels.
Salaire et avantages
Primes
CSE
CSE
Référence : 206LGQB
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