MECANICIEN VL ET UTILITAIRES H/F Job Link

Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients, concessionnaire, un MECANICIEN AUTO H/F à Bruz (35)
Ce que l'on vous demande...
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur véhicules utilitaires et VL
Remplacer et réparer les pièces mécaniques : freinage, suspension, transmission, moteur, etc.
Assurer l'entretien courant : vidange, embrayage, échappement, filtres, etc.
Remettre en état les véhicules selon les procédures constructeur
Intervenir sur différents types de motorisations : Diesel, gaz, électrique
Encadrer un alternant et transmettre vos connaissances si vous le souhaitez
Ce que l'on vous propose...
Un CDI avec de réelles perspectives d'évolution
Un salaire entre 30000EUR et 36000EUR BT/ annuel, en fonction de votre expérience
Des tickets restaurant
Contrat 39h/semaine
Des équipements de protection individuelle fournis (chaussures de sécurité, etc.)
Une ambiance chaleureuse et familiale, au sein d'une équipe passionnée

Votre profil idéal...
Vous êtes titulaire d'une formation en mécanique (CAP, Bac Pro ou équivalent)
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur des véhicules, poids lourds, agricoles ou utilitaires
Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et avez l'esprit d'équipe
Vous êtes soucieux(se) de réaliser un travail soigné et de qualité
Vous avez envie d'évoluer et de transmettre votre savoir-faire au sein d'une équipe dynamique
Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise familiale où vous pourrez évoluer, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature : disidore[a]joblink.fr

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.