
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Compétences :
- Câblage électrique
- hydraulique
- Mécano soudure
- pneumatique
- Maintenance
- + 3 compétences
Lieux :
- Charleville-Mézières (08)
Conditions :
- Intérim
- 12,02 € - 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Maintenance préventive et curative :
o Anticiper et alerter sur d'éventuelles pannes avérées ou à venir o Participer à l'établissement du diagnostic d'une machine, d'une installation ou d'un équipement
o Réparer et entretenir l'installation
Métallerie : Capacité réelle en maintenance mécanique ET en métallerie/soudure (fabrication d'éléments mécano-soudés simples - connaissance des différents procédés de soudure)
o Connaissances en soudure
o Réaliser la fabrication d'un élément mécano-soudé simple
Manutention : utiliser les moyens de manutention et de levage
Transfert/installation : participer à la réalisation d'opérations de montages et de démontages d'ensembles industriels neufs ou rétrofités
Préparation : vérifier que le matériel et les consommables affectés au chantier correspondent aux besoins
Organisation : comprendre des consignes individuelles ou collectives dans le cadre de la réalisation de travaux
Sécurité : appliquer les consignes de sécurité internes aux entreprises
Polyvalence : Le technicien de maintenance peut être amené à effectuer des tâches supplémentaires non reprises dans le descriptif ci-dessus mais pour lesquelles sa participation est demandée pour le bon fonctionnement de l'organisation générale de l'entreprise.
Le technicien de maintenance travaille essentiellement en dehors des locaux de l'entreprise. Il est amené à réaliser ponctuellement des déplacements nécessitant un découchage ainsi qu'à travailler en hauteur.
Il est informé par le chargé d'affaires ou le responsable de chantier du niveau d'attente en termes de qualité, coût et délai. Il rend compte régulièrement au chargé d'affaires ou responsable de chantier de l'avancée des travaux. Avant tous travaux, il s'assure que l'ensemble des conditions prévues sont réunies permettant la réalisation efficace de ses activités. Il s'assure de la bonne exécution des travaux en réalisant les opérations simples de contrôles et de tests si nécessaire. Le technicien de maintenance est force de propositions dans l'optimisation du chantier et du service. L'application et le respect des règles et consignes en matière de sécurité, d'environnement et d'hygiène sont obligatoires dans l'entreprise.
o Anticiper et alerter sur d'éventuelles pannes avérées ou à venir o Participer à l'établissement du diagnostic d'une machine, d'une installation ou d'un équipement
o Réparer et entretenir l'installation
Métallerie : Capacité réelle en maintenance mécanique ET en métallerie/soudure (fabrication d'éléments mécano-soudés simples - connaissance des différents procédés de soudure)
o Connaissances en soudure
o Réaliser la fabrication d'un élément mécano-soudé simple
Manutention : utiliser les moyens de manutention et de levage
Transfert/installation : participer à la réalisation d'opérations de montages et de démontages d'ensembles industriels neufs ou rétrofités
Préparation : vérifier que le matériel et les consommables affectés au chantier correspondent aux besoins
Organisation : comprendre des consignes individuelles ou collectives dans le cadre de la réalisation de travaux
Sécurité : appliquer les consignes de sécurité internes aux entreprises
Polyvalence : Le technicien de maintenance peut être amené à effectuer des tâches supplémentaires non reprises dans le descriptif ci-dessus mais pour lesquelles sa participation est demandée pour le bon fonctionnement de l'organisation générale de l'entreprise.
Le technicien de maintenance travaille essentiellement en dehors des locaux de l'entreprise. Il est amené à réaliser ponctuellement des déplacements nécessitant un découchage ainsi qu'à travailler en hauteur.
Il est informé par le chargé d'affaires ou le responsable de chantier du niveau d'attente en termes de qualité, coût et délai. Il rend compte régulièrement au chargé d'affaires ou responsable de chantier de l'avancée des travaux. Avant tous travaux, il s'assure que l'ensemble des conditions prévues sont réunies permettant la réalisation efficace de ses activités. Il s'assure de la bonne exécution des travaux en réalisant les opérations simples de contrôles et de tests si nécessaire. Le technicien de maintenance est force de propositions dans l'optimisation du chantier et du service. L'application et le respect des règles et consignes en matière de sécurité, d'environnement et d'hygiène sont obligatoires dans l'entreprise.
Description du profil
Connaissances spécifiques :
- Bonnes connaissances de la lecture de plan dans plusieurs domaines : mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, implantation et fabrication. Maîtrise prouvée de la lecture de plans (mécanique, plan de montage de machine etc...)
- CACES chariot élévateur, nacelle, télescopique et pont roulant
- Permis de conduire B
- Respecte les règles de sécurité
- Maitrise l'utilisation du matériel électroportatif (meuleuse, perceuse, perforateur, ...) et a des connaissances de bases sur l'utilisation d'un poste à souder
Savoir-être :
- Disponibilité et adaptabilité
- Force de propositions
- Relationnel et écoute
- Anticipation
- Travail d'équipe
- Bonnes connaissances de la lecture de plan dans plusieurs domaines : mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, implantation et fabrication. Maîtrise prouvée de la lecture de plans (mécanique, plan de montage de machine etc...)
- CACES chariot élévateur, nacelle, télescopique et pont roulant
- Permis de conduire B
- Respecte les règles de sécurité
- Maitrise l'utilisation du matériel électroportatif (meuleuse, perceuse, perforateur, ...) et a des connaissances de bases sur l'utilisation d'un poste à souder
Savoir-être :
- Disponibilité et adaptabilité
- Force de propositions
- Relationnel et écoute
- Anticipation
- Travail d'équipe
Salaire et avantages
/
L'entreprise : ACTUA CHARLEVILLE-MEZIERES
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.
Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.
Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.
Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence : REF_ANXOMNLOJICC 28954154
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