Électromécanicien H/F Aquila RH

Votre nouvelle agence AQUILA RH Argentan vous propose de faire connaissance pour trouver le poste qui vous correspond. Bien plus qu'une agence d'intérim, chez nous on vous écoute, on vous accompagne pour trouver l'emploi idéal

On recrute un(e) électromécanicien(ne) qui n'a pas peur de se mouiller !

Vos missions

• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques en stations d'épuration
• Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques (pompes, moteurs, systèmes de traitement, automatismes)
• Intervenir sur les installations de traitement des eaux (aération, relevage, filtration, etc.)
• Participer à l'installation, au réglage et à la mise en service de nouveaux équipements
• Veiller au bon fonctionnement des installations dans le respect des normes environnementales et de sécurité
• Renseigner vos interventions sur les outils de suivi (rapports d'intervention..)

Pré-requis

Pourquoi rejoindre AQUILA RH ?

• Acomptes possibles hebdomadaires
• 10% d'indemnité de fin de mission
• 10% d'indemnité congés payés
• Avances de trésorerie jusqu'à 100% des Indemnités de Fin de Mission et Congés Payés
• Épargne rémunérée à 5% par an en 2026
• Prime de fidélité pouvant atteindre 200€ en janvier 2027
• Accès au partenaire Couleur CE dès la première heure de mission
• Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT

Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.

Profil recherché

• Expérience en tant qu'électromécanicien, en station d'épuration ou dans le secteur de l'eau
• Bonnes compétences en électricité industrielle, mécanique et automatisme
• Connaissance des équipements de traitement des eaux (pompes, surpresseurs, agitateurs, capteurs...)
• Capacité à diagnostiquer rapidement et à intervenir efficacement sur le terrain
• Sens des responsabilités, autonomie et rigueur, notamment en matière de sécurité
• Esprit d'équipe et capacité à travailler en environnement technique exigeant

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services