Responsable gestion et administratif F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif (H/F)
Compétences :
- Anglais
- ERP
- Excel
- Finance
- Facturation
- + 1 compétence
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Au sein d'une société en plein développement le poste consiste à garantir la performance économique de l'entreprise, en pilotant les flux administratifs et financiers.
Missions principales
1. Facturation client
- Émettre et contrôler les factures clients
2. Suivi des règlements et gestion de la trésorerie
- Suivre les encaissements clients
- Mettre en place un process de relance structuré
- Prioriser les actions selon les enjeux de trésorerie
3. Analyse de la rentabilité des affaires
- Suivre la marge par projet / client
- Contrôler les écarts (coûts logistiques, production, litiges…)
- Identifier les dérives et proposer des actions correctives
4. Coordination opérationnelle
- Assurer le lien entre commerce, ADV, logistique et finance
- Sécuriser la qualité des informations
5. Structuration et sécurisation des outils de pilotage
- Mettre en place des tableaux de bord financiers
- Fiabiliser les données
- Automatiser certains suivis (Excel / ERP / outils internes)
- Garantir la bonne utilisation des outils et leur évolution
6.Gestion administrative de l'entreprise
- Traiter différents sujets en lien avec la sécurité (mise à jour du document unique, des affichages obligatoires…), la qualité (écriture et diffusion de procédures), les RH (médecine du travail, formation…)
- Suivre les différents contrats de service (téléphonie, mutuelle...)
Compétences requises
Techniques
- Finance et comptabilité (saisie, facturation, règlement, rapprochement bancaire, contrôle de rentabilité)
- Connaissance des échanges internationaux (devises)
- Très bon niveau Excel (logique de contrôle + analyse)
- Anglais
- Informatique (ERP, IA…)
Comportementales
- Rigueur absolue
- Sens critique (capacité à challenger les chiffres)
- Proactivité (anticiper les dérives)
- Discrétion et confidentialité
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