
Critères de l'offre
Métiers :
- Commercial poids lourds / commercial pl (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 3 diplômes
Compétences :
- Pièce de rechange
- Prospection commerciale
- Reporting d'activité
Lieux :
- Guipavas (29)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 17,8 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Notre agence Camo Emploi de Brest recrute pour son client, spécialisé dans les services automobiles, un COMMERCIAL - PIÈCES POIDS LOURDS ET SERVICES H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
- Prospecter, suivre et développer un portefeuille de clients professionnels
- Élaborer et organiser un planning de visites clients afin d'assurer un suivi régulier
- Commercialiser des pièces de rechange poids lourds et VUL (marques TRP et DAF) ainsi que les services de l'entreprise
- Assurer le suivi des commandes et des livraisons jusqu'à leur bonne réalisation
- Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires et à la fidélisation de la clientèle
Description du profil
De formation commerciale (Bac +2 minimum : école de commerce, BTS, DUT ou licence professionnelle), vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine commercial, idéalement dans la vente de pièces poids lourds.
Doté d'un excellent sens du relationnel et d'un fort esprit de développement commercial, vous faites preuve d'autonomie, de persévérance et d'un réel sens de la négociation.
Vous savez créer et entretenir une relation de confiance avec une clientèle professionnelle.
Vous possédez de solides compétences en techniques de vente et en gestion de portefeuille clients.
Vous avez une bonne connaissance du secteur des véhicules industriels, notamment des pièces de rechange poids lourds et VUL.
À l'aise avec l'organisation et le suivi d'activité, vous savez structurer efficacement votre prospection et vos rendez-vous.
Orienté résultats et satisfaction client, vous êtes capable d'analyser les besoins, de proposer des solutions adaptées et de contribuer activement au développement du chiffre d'affaires et à la fidélisation.
Poste à pourvoir 39 heures par semaine.
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L'entreprise : CAMO EMPLOI
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