Comptable (H/F) Recruteur partenaire
Millau (12)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Millau (12)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Les missions sont variées et touchent autant à la Comptabilité qu'à la Paie/Administration du Personnel.
Une formation de type BAC+2 Comptabilité est requise.
Une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire est souhaitable mais nous assurerons votre formation en interne.
Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein, le plus tôt possible.
Vos missions seront les suivantes :
COMPTABILITE
- Gestion et analyse des frais généraux (saisie, contrôle, règlement)
- Déclarations fiscales et sociales
- Elaboration des situations intermédiaires et bilan fiscal (hors liasse fiscale ) sous le contrôle de la DAF
- Pointage bancaire, état de rapprochement, suivi de la trésorerie
- Accueils ponctuels des intervenants extérieurs tels que l'expert-comptable, les commissaires aux comptes.
- Etablissement de tableaux de bord interne à l'entreprise
- Supervision d'un assistant comptable
- Gestion du standard téléphonique à temps partagé
PAIE/ADMINISTRATION DU PERSONNEL
- Gestion de la paie d'une quarantaine de personnes
- Gestion administrative du personnel (contrat de travail, affiliations organismes, courriers divers)
Une formation de type BAC+2 Comptabilité est requise.
Une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire est souhaitable mais nous assurerons votre formation en interne.
Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein, le plus tôt possible.
Vos missions seront les suivantes :
COMPTABILITE
- Gestion et analyse des frais généraux (saisie, contrôle, règlement)
- Déclarations fiscales et sociales
- Elaboration des situations intermédiaires et bilan fiscal (hors liasse fiscale ) sous le contrôle de la DAF
- Pointage bancaire, état de rapprochement, suivi de la trésorerie
- Accueils ponctuels des intervenants extérieurs tels que l'expert-comptable, les commissaires aux comptes.
- Etablissement de tableaux de bord interne à l'entreprise
- Supervision d'un assistant comptable
- Gestion du standard téléphonique à temps partagé
PAIE/ADMINISTRATION DU PERSONNEL
- Gestion de la paie d'une quarantaine de personnes
- Gestion administrative du personnel (contrat de travail, affiliations organismes, courriers divers)
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 mois
Primes
Primes
Référence : 206DFXL
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